Wie man ein virtueller Freiwilliger wird

Freiwilligenarbeit hat sich dramatisch verändert. Vom Servieren in Suppenküchen, über die Anmeldung für Schulaufgaben bis hin zum Hausbau, meist freiwillig zu arbeiten bedeutete, irgendwo etwas zu unternehmen.

Bei der heutigen Freiwilligenarbeit geht es jedoch darum, Ihre virtuelle Zeit und Ihre Fähigkeiten zu spenden. Anstatt in der "realen Welt" als Freiwilliger tätig zu sein, haben viele Menschen ihren Platz in der virtuellen Freiwilligenarbeit gefunden.

Was ist virtuelles Ehrenamt?

Virtuelle Freiwilligenarbeit ermöglicht es Ihnen, Ihre Zeit und Dienstleistungen außerhalb der physischen Website einer Organisation, eines Projekts oder einer Kampagne zu verbringen.

Virtuelle Freiwillige arbeiten über das Internet per Computer, Tablet oder Telefon, um ihre qualifizierten Dienste bereitzustellen, um eine Sache zu unterstützen, die für sie wichtig ist.

Viele Menschen finden es viel bequemer, virtuelle Freiwillige zu werden, auch "Cyber-Freiwillige", "digitale Freiwillige" oder sogar "e-Freiwillige" genannt. "Virtuelle Freiwillige dienen sowohl nah als auch fern. Dieser Service kann viele Formen annehmen, darunter:

• Website-Design oder -Support
• Dateneingabe
• E-Mail-Marketing oder -Management
• Beschaffung von Spendenaufrufen und Outreach
• Förderung und Verwaltung von Social Media
• App-Entwicklung > Volunteer tracking
• Copywriting, Bloggen oder Lektorat
• Grafikdesign, Fotografie
• Marketing- oder Brandingassistenz
• Videokreation
• Virtuelle Assistenz, Mitarbeiterunterstützung

Natürlich ist dies nur eine kleine Auswahl aller möglichen virtuellen Freiwilligenaufgaben, die eine Person leisten könnte. Jede Organisation hat einen anderen Ansatz, daher wird es für Freiwillige einzigartige Möglichkeiten geben, jede Wohltätigkeitsorganisation aus der Ferne zu unterstützen.

Während physische Freiwillige ebenso gefragt sind wie virtuelle, hat die Verlagerung in Richtung Internet diese Position der Freiwilligen reichlich gemacht.

Wo begann Virtual Volunteering?

Seit den 1990er Jahren, als das Internet öffentlich zugänglich wurde, hat sich die Definition von Freiwilligenarbeit weiterentwickelt.

Der Begriff "virtuelle Freiwillige" wurde erstmals 1995 von Steve Glikbarg, Mitbegründer von Impact Online, erwähnt. Es wurde ein Weg, um die neue Arbeit zu unterscheiden, die Freiwillige außerhalb der traditionellen freiwilligen Rollen taten. Die Firma von Glikbarg wurde später VolunteerMatch, eine der größten Online-Datenbanken, die Freiwillige mit Organisationen vergleicht.

Fast alle gemeinnützigen Organisationen haben online ein Zuhause gefunden, das Menschen mit ihren Ursachen und Programmen auf der ganzen Welt verbindet. Eine Freiwilligengelegenheit zu finden ist nun genauso wie eine bezahlte Arbeit zu finden. Die meisten Leute gehen online, um zu suchen und sich zu bewerben.

Während virtuelles ehrenamtliches Engagement so alt ist wie das Internet, ist es zu einem immer bekannteren Teil unserer Welt geworden, da die Möglichkeiten der Online-Zusammenarbeit ausgefeilter geworden sind.

Jetzt können wir sofort auf virtuelle Freiwilligenangebote aufmerksam gemacht werden, und wir können mit anderen Menschen über Chats und virtuelle Besprechungsräume zusammenarbeiten.Darüber hinaus kann das Training für ehrenamtliche Arbeit effizient online durchgeführt werden.

Warum ist Virtual Volunteering jetzt so beliebt?

Es ist nicht zu leugnen, dass wir eine zunehmend digitale Kultur geworden sind und das ist in vielerlei Hinsicht keine schlechte Sache.

Das Internet hat es uns ermöglicht, in viel kürzerer Zeit so viel mehr zu tun, und unsere Fähigkeiten sind nicht länger auf unseren geografischen Standort beschränkt.

Mehr Fertigkeiten sind auch aus dem gesellschaftlichen Gebrauch von Technologie entstanden. Aus diesem Grund ist die Freiwilligenarbeit nicht länger auf körperliche Arbeit oder Anwesenheit beschränkt.

Organisationen brauchen Websites sowie "Stiefel vor Ort". "Sie brauchen Hilfe bei ihren sozialen Medien und Hilfe in der Gemeinschaft.

Eine aufregende neue Grenze war die Fähigkeit, Daten für die geistes- und wissenschaftswissenschaftliche Forschung zu sammeln.

Zum Beispiel können Geschichtsinteressierte mit dem Smithsonian zusammenarbeiten, um historische Dokumente zugänglich zu machen. Vogelbeobachter können helfen, Vogelpopulationen und Migrationsmuster mit eBird zu verfolgen. Und Amateurastronomen können dazu beitragen, den Himmel bei Zooniverse zu kartieren.

Für diejenigen, die sich für globale Anliegen freiwillig engagieren, aber die PeaceCorps unrealistisch erscheinen lassen, haben die Vereinten Nationen die Antwort. UN Volunteers Online bietet sichere Möglichkeiten, um auf der ganzen Welt Gutes zu tun, von der Übersetzung bis zur Öffentlichkeitsarbeit und Interessenvertretung.

Viele dieser Crowdsourcing-Möglichkeiten fallen in die einzigartige Kategorie der Mikro-Freiwilligenarbeit, weil man sie in kurzen Zeitabschnitten ausführen kann und die Aufgaben keine formale Ausbildung oder Qualifikation erfordern. Suchen Sie nach weiteren Möglichkeiten, Ihr Smartphone zu nutzen? Versuchen Sie es mit Mikro-Freiwilligenarbeit.

Heute benötigen gemeinnützige Organisationen mehr Hilfe als je zuvor, um ihren täglichen Betrieb zu unterstützen und zu expandieren. Virtuelle Freiwilligenarbeit hat vielen gemeinnützigen Organisationen geholfen, zu wachsen und ihre Wirkung zu verstärken.

Es ist leicht, den Reiz der Freiwilligenarbeit für Freiwillige zu sehen. Fragen Sie einen Freiwilligen nach den Hindernissen, die den Service erschwert haben, und sie werden wahrscheinlich sagen: "Machen Sie sich Zeit, um dorthin zu gelangen. "Zwischen Arbeit, Familienzeit, Pendeln und dem allgemeinen Chaos des Alltags könnte virtuelle Freiwilligenarbeit die Lösung sein, die viele Freiwillige und Organisationen brauchen.

Was sind die Vorteile von Virtual Volunteering?

Während es unzählige Vorteile für die Freiwilligenarbeit gibt, sowohl für den Einzelnen als auch für die von ihnen unterstützten Anliegen, hat die virtuelle Freiwilligenarbeit eine völlig neue Möglichkeit eröffnet.

Jayne Cravens, der Autor von The Last Virtual Volunteering Guidebook, hat die Vorteile von virtuellem freiwilligem Engagement seit vielen Jahren untersucht. Ein Großteil ihrer Forschung hat sowohl den persönlichen als auch den institutionellen Nutzen dieser Form von Freiwilligenarbeit hervorgehoben.

Für den Freiwilligen kann virtuelles Engagement bedeuten:

Mehr Möglichkeiten, sich für verschiedene Zwecke und Organisationen zu engagieren

• Mehr Zeit für Freiwilligenarbeit
• Flexibilität bei der Planung, dem Standort und dem Grad der Beteiligung
• für Fertigkeiten oder Leidenschaften, die nicht durch freiwilliges ehrenamtliches Engagement erreicht werden können
• Mehr Stellen für behinderte oder sehr abgelegene Freiwillige
• Erfüllen von Meilensteinen für Ausbildung oder Karriere als Freiwillige
• Für eine Organisation, Institution oder Sache bietet virtuelle Freiwilligenarbeit häufig: Mehr Freiwilligenpositionen, die mehr Aufgaben und Fähigkeiten abdecken

Mehr Zugang zu mehr qualifizierten Freiwilligen

• Mehr Möglichkeiten, um Kosten für Betriebskosten zu sparen
• Vorwärtsdynamik auf Websites, sozialen Medien, E-Mail und mehr
• -level communications, branding und outreach
• Natürlich sind die Vorteile von Freiwilligenarbeit sowohl physisch als auch virtuell einzigartig für die Person und Organisation.Die Vorteile einer virtuellen Freiwilligenarbeit unterscheiden sich jedoch grundlegend von den Vorteilen der traditionellen Freiwilligenarbeit.
• Wir hatten noch nie die Möglichkeiten, die wir heute haben. Diese neuen Möglichkeiten machen es gemeinnützigen Organisationen einfacher, in der gegenwärtigen digitalen Gesellschaft mit mehr Freiwilligen zu arbeiten. Sie erleichtern es auch Menschen, die Ursachen von überall und zu jeder Zeit zu unterstützen.

Wie können Sie ein virtueller Freiwilliger werden?

Die meisten gemeinnützigen Organisationen suchen immer nach mehr Freiwilligen. Das Finden der besten virtuellen Freiwilligenposition für Sie ist nur eine Frage des Wissens, wo Sie suchen müssen. Bevor Sie beginnen, hilft es jedoch immer zu wissen, welche Ursache oder welches Programm Sie unterstützen möchten. Ob Sie Tiere mögen oder helfen wollen, Kinder in verschiedenen Ländern zu unterstützen, Sie müssen Ihren Fokusbereich einschränken.

Dann müssen Sie herausfinden, welche Art von virtuellem Dienst Sie bereitstellen möchten. Zum Beispiel könnte es Social Media Management, Copywriting oder sogar Telefon-Outreach sein. Verwenden Sie Datenbanken, um mit potenziellen Eröffnungen verbunden zu werden und legitime Organisationen zu finden.

Verwenden Sie etablierte Datenbanken und Websites wie:

VolunteerMatch. org

Idealist. Org

• Catchafire. org
• Dienen. gov
• Und noch mehr Online-Freiwilligen-Seiten findest du hier
• Schau dir auch diese tolle Liste von Coyote Communications an, um virtuelle Positionen für Gründe zu finden, die dir am Herzen liegen.
• Wenn es eine bestimmte Organisation gibt, für die Sie arbeiten möchten, können Sie auch auf der Website der Organisation nach einem Freiwilligenbereich suchen. Diese sollte eine Liste von Freiwilligenangeboten enthalten, die für Ihre gewählte Organisation oder Ihr Programm spezifisch sind.

Bevor Sie sich für eine Online-Freiwilligenstelle anmelden, stellen Sie sicher, dass die Organisation die Arbeit leistet, die Sie wirklich unterstützen und die Ihren Interessen und Fähigkeiten entspricht.

Worauf sollte ich vor der Anmeldung achten?

Online-Freiwilligenarbeit unterscheidet sich in einigen Punkten deutlich von der "persönlichen" Freiwilligenarbeit. Da die Dynamik anders ist, gibt es ein paar Dinge, die Sie immer tun sollten, bevor Sie sich online anmelden. Das erste, was Jayne Cravens empfiehlt, ist es, nach Organisationen zu suchen, die eine "registrierte 501 (c) (3) Agentur oder Teil einer Regierungsbehörde sind. "Aber das ist nicht alles.

Bevor Sie sich als virtueller Freiwilliger anmelden, stellen Sie Folgendes sicher:

1. Erforschen Sie jede Organisation gründlich.

Beginnen Sie mit Organisationen, von denen Sie gehört haben oder von denen Sie sich freiwillig gemeldet haben. Suchen Sie bei unbekannten Programmen nach ihrer Website, nach sozialen Medien und nach ehrenamtlichen Eröffnungen. Darüber hinaus, wie Jayne Cravens erwähnt, auf ihren 501 (c) (3) Status überprüfen.

2. Beseitigen Sie betrügerische oder instabile Organisationen. Schauen Sie sich die Verbraucherberichte der gemeinnützigen Welt an. Dazu gehören Charity Navigator, das Better Business Bureau, das American Philanthropy Institute und GuideStar. Viele Freiwillige nutzen tatsächlich. com, Great Nonprofits oder Glassdoor. com, um ein Gefühl für Mitarbeiter und ehrenamtliche Bewertungen einer Organisation zu bekommen.

3. Verstehen Sie, wie Ihre Stunden und Ihre Arbeit aufgezeichnet werden. Die Aufbewahrung von Aufzeichnungen ist besonders wichtig, wenn Sie die Stunden für ehrenamtlich tätige Freiwilligenarbeit, Arbeit oder Schule nachverfolgen müssen.Einige Organisationen verfolgen freiwillige Stunden mit Software, während andere E-Mails oder Tabellen verwenden. Cravens fügt hinzu: "Wenn eine Organisation Sie bittet, für einen Brief zu bezahlen, in dem Sie sagen, dass Sie online Stunden für Gericht oder Schule abgeschlossen haben, gehen Sie weg. Das sind Betrügereien. "

4. Wissen Sie, welche Art von Training oder Erfahrung erforderlich ist. Einige Organisationen benötigen hochrangige Experten, während andere Positionen Einstiegsstufen sind. Die Suche nach dem Grad an Erfahrung, die benötigt wird (und die erforderliche Verpflichtung) kann dabei helfen, Ihre Auswahl zu verkürzen.

5. Besprechen Sie Bedürfnisse und Erwartungen.

Manchmal kann die Kommunikation mit externen Freiwilligen schwierig sein. Achten Sie darauf, Stunden zu besprechen, welche Aufgaben in Ihrer Verantwortung liegen und wie Sie Kontakt mit anderen Personen aufnehmen können, wenn Sie Hilfe benötigen. Fristen und wichtige Termine sind auch wichtig, wenn Ihre ehrenamtliche Arbeit nicht läuft. Diese Schritte helfen Ihnen, die perfekte virtuelle Freiwilligengelegenheit zu finden. Sie werden auch Ihre Erfahrung viel angenehmer machen. Worauf warten Sie?

Freiwilligenarbeit ist eine uralte Institution. Von der Spendensammlung der Schule über kirchliche Programme bis hin zur Philanthropie ist es ein Teil fast aller Bereiche unseres Lebens.

"Traditionelles" ehrenamtliches Engagement wird immer da sein, aber virtuelles freiwilliges Engagement hat die Art und Weise, wie viele von uns es zurückgeben, verändert. Wenn Sie bereit sind, sich freiwillig zu engagieren (

), könnte dieser Trend viele Türen öffnen. Sie hatten vorher nicht darüber nachgedacht. Virtuelle Freiwilligenarbeit bietet ein Ventil für viele verschiedene Fähigkeiten und Leidenschaften, aber es erleichtert Organisationen auch, gute Arbeit auf der ganzen Welt zu leisten. Werden Sie ein Teil der Bewegung, die ein Unterschied: Werden Sie ein virtueller Freiwilliger.

Ressourcen:

Der letzte virtuelle Leitfaden zur Freiwilligenarbeit: Vollständige Integration des Online-Dienstes in die Freiwilligenarbeit

, Jayne Craven und Susan Ellis (Kaufen bei Amazon).