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Der Bereich "Fähigkeiten" Ihres Lebenslaufs sollte genau das widerspiegeln, was Sie tun können. Dies bedeutet jedoch nicht, dass Sie jede Technologie einbeziehen sollten, über die Sie je ein Buch gelesen haben. Sie wollen Ihren Leser nicht auf den ersten Blick überwältigen, ihn vielleicht auf seine Uhr schauen lassen und sich fragen, ob er Zeit hat, alles zu lesen, was Sie geschrieben haben.
Was Sie einbeziehen sollten
Der Abschnitt "Fähigkeiten" Ihres Lebenslaufs sollte Details zu Technologien enthalten, über die Sie zumindest verfügen.
Es sollte auch alle bemerkenswerten Soft Skills enthalten, die Sie haben, z. B. Präsentationen in großen Gruppen oder Schreiben von technischen Informationen für ein nicht-technisches Publikum. Die in diesem Abschnitt aufgeführten Fertigkeiten sollten nachprüfbar sein. Wenn Sie sagen, dass Sie Erfahrung in der Geschäftsleitung haben, sollte jemand in der Lage sein, dies mit einer Referenzprüfung zu überprüfen.
Wie man den Abschnitt organisiert
Der Abschnitt über die Fähigkeiten eines Lebenslaufs kann auf verschiedene Arten organisiert werden. Je sauberer und geordneter es auf den ersten Blick erscheint, desto besser. Zum Beispiel ist ein Skill-Abschnitt, in dem Technologien aufgelistet sind, die in Gruppen aufgeteilt sind, viel einfacher zu lesen - und daher eher lesbar! -als eine, die einfach eine lange Single-Liste bietet, die alle Technologien einzeln erwähnt. Möglicherweise möchten Sie alles in Kategorien wie Entwicklungstools und Sprachen, Protokolle, Datenbanken, Plattformen usw. organisieren.
Einige Beispiele
Hier sind einige Beispiele für verschiedene, gut formatierte Skill-Abschnitte, kategorisiert nach Branchen:
- Software-Ingenieur-Fähigkeiten: Dieser Lebenslauf listet einfach drei Software-Fähigkeiten in Aufzählungspunkten auf -Datenbanken, Software und Sprachen, mit einer kurzen Einbeziehung der verschiedenen Plattformen und Programme für jeden. Aufzählungszeichen sind auf den ersten Blick weniger einschüchternd als lange Absätze. Aufgrund ihrer Natur eignen sie sich für eine einfache Überprüfung und Verdauung.
- Zusammenfassung der Fähigkeiten von Senior Software Engineer: Wenn Sie eine Führungsposition anstreben, möchten Sie vielleicht etwas mehr ausdrücken, denn "Little" ist das Schlüsselwort. Denken Sie daran, Kürze ist der Schlüssel. Erwägen Sie, Ihren Lebenslauf an einem Tag zu schreiben, und gehen Sie dann am nächsten Tag dorthin zurück, um ihn mit einem kalten Auge zu lesen. Sehen Sie, ob etwas als fremd oder sich wiederholend auf Sie springt. Denken Sie daran, dass Ihre Fähigkeiten, wenn Sie über Erfahrung in einer leitenden Position verfügen, die grundlegendsten Fähigkeiten in diesem Bereich beinhalten. Konzentrieren Sie sich auf die einzigartigen Aspekte des Handels, den Sie gemeistert haben.
- Fertigkeitenübersicht für Mechanik-Konstrukteur: Dieser Lebenslauf enthält nicht wirklich einen "Skill-Abschnitt" überhaupt. Die wirklich relevanten Informationen zu der gesuchten Position sind in den Bereichen Bildung und Errungenschaften zusammengefasst. Wiederum kann der Leser akkurat voraussetzen, dass Sie mit einer fortgeschrittenen Ausbildung die notwendigen Grundfähigkeiten haben, um die Arbeit zu erledigen.Darüber hinaus zeigt die Liste der Errungenschaften, dass der Bewerber weiß, wie er diese Fähigkeiten anwenden kann. Redundanz wird Ihren Leser nicht begeistern und auch Ihre Zeit verschwenden.
Das Endergebnis? Überprüfen Sie Ihren gesamten Lebenslauf, nicht nur den Abschnitt über Fähigkeiten, um sicherzustellen, dass Sie sich nicht wiederholen, das Offensichtliche auskundschaften und Ihren Leser verlieren.
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