Erfahren Sie mehr über Merrill Lynch

Merrill Lynch ist ein bedeutendes integriertes Finanzdienstleistungsunternehmen, das 2008 von der Bank of America erworben wurde. Zu den Geschäftsbereichen gehören:

• Finanzielle Beratungsdienste
• Bankdienstleistungen
• Investmentmanagement < Investment Banking
• Wertpapierhandel
• Stellenangebote:

Sehen Sie diese Auflistung der Stellenangebote bei Merrill Lynch. Größe:

Das Unternehmen ist branchenweit das größte Unternehmen in mehreren Dimensionen, darunter:

Finanzberater = über 15, 500

• Research Analysten = über 700
• Vermögenswerte in Kundenkonten = 2 $. 5 Billionen
• Durchschnittlicher Umsatz pro Finanzberater = ca. 1 Million US-Dollar
• Diese Zahlen beziehen sich auf das Jahresende 2014. Der Ertrag pro Finanzberater macht Merrill Lynch zum Branchenführer bei dieser Produktivitätsmaßnahme.

Geschichte und Unternehmenskultur

Die Merrill-Lynch-Prinzipien werden seit langem als Musterbeispiel für Unternehmenswerte und -standards sowie als zuverlässiger Einblick in die Unternehmenskultur in den vergangenen Jahrzehnten genannt. Im Jahr 2010 war der Start von Merrill Edge der erste Schritt in die Discount-Brokerage.

Merrill Lynch Global Wealth Management (MLGWM) ist ein Geschäftsbereich, der sich auf vermögende Kunden mit einem Anlagevermögen von über 250.000 USD konzentriert. Laut Unternehmensliteratur bietet es eine "High-Touch-Client-Erfahrung".

Positives

Die umfassenden Geschäftsbereiche und die weltweite Präsenz des Unternehmens bieten umfassende Karrieremöglichkeiten, einschließlich der Möglichkeit, Erfahrungen in verschiedenen Branchen zu sammeln.

Sein langer Ruf als Branchenführer macht eine Dienstreise zu einer großen Bereicherung für Ihren Lebenslauf, wenn Sie später anderswo Karrieremöglichkeiten suchen.

Vor den Kürzungen, die ungefähr im Jahr 2001 begannen, hatte Merrill Lynch eine lange Geschichte als führender Entwickler von neuen Finanzberatern mit einem großen und hoch angesehenen Ausbildungsprogramm.

In den letzten Jahren hat das Unternehmen jedoch einige Initiativen unternommen, um neue Hochschulabsolventen als Finanzberater einzustellen und auszubilden.

Negative

Riesige, mehrere Milliarden Dollar teure Verluste und Abschreibungen in den Jahren 2007 und 2009 lösten vorzeitige Gewinne von zwei bis drei Jahren aus. Merrill Lynch hatte in den letzten zwei Jahrzehnten eine extreme Zyklizität in der Beschäftigung, wobei die Gesamtbeschäftigung zwischen Talsohlen von etwa 40 000 (in den Jahren 1987 und 2003) und Spitzen von etwa 60 000 (in den Jahren 2001 und 2007) schwankte. Die Akquisition von Merrill Lynch durch die Bank of America hat die finanzielle Position des Unternehmens gestärkt, lässt aber Fragen über die zukünftige strategische Ausrichtung offen. Ein Beispiel für diese Verwirrung ist die Entscheidung im Jahr 2009, das vertraute Bullenlogo, eines der bekanntesten Markenzeichen weltweit, als integralen Bestandteil der Marke Merrill Lynch zu verwerfen, gefolgt von einer Umkehrung im Jahr 2010 mit einer neuen Werbekampagne mit das Bullenlogo.

Verschiedene Presseberichte deuten darauf hin, dass eine große Anzahl von erfahrenen Finanzberatern von Merrill Lynch mit der strategischen Ausrichtung des Unternehmens unter Führung der Bank of America enttäuscht sind, was zu Überläufern von Konkurrenten führt. Boutique-Wealth-Management-Unternehmen sind anscheinend besonders attraktive Arbeitgeber für erfahrene Merrill Lynch-Finanzberater mit großen Geschäftsbüchern geworden.

Die Hauptanliegen der Finanzberater von Merrill Lynch sind:

Zwangsumsiedlung kleinerer Kunden zu Merrill Edge

• In einem Cross-Selling-Prozess unter Druck gesetzt werden, um Produkte der Bank of America zu stoßen
• Anlauf der Merrill Lynch Marke durch seine Verbindung mit unruhigen und Massenmarkt Bank of America, vor allem nach Merrill Lynchs Rückkehr zu robuster Rentabilität
• Verminderte Autonomie unter einer Bank of America Kultur, die strenge Einhaltung von Regeln und Verfahren über die Interessen der Kunden und Bequemlichkeit an erster Stelle ( Zum Beispiel wurde ein Private-Banking-Team, das über 2,5 Milliarden Dollar verwaltet, entlassen, weil es seinen Kunden half, Rechnungen zu bezahlen, aber nicht über das offizielle Rechnungszahlungssystem des Unternehmens.
• Im Jahr 2014 verlor das Unternehmen 45 Berater mit über 18 Dollar. 6 Milliarden Kundenvermögen. Das war der größte Verlust in einem Unternehmen. Im Jahr 2013 verlor Merrill 10 Dollar. 1 von Kundenvermögen als Ergebnis der Besiegung von Maklern.

(Quelle: "Merrill verliert Berater, die 2014 $ 6,6 Milliarden verwalten",

Investment News , 8. Januar 2015.)