Wie viel sollte ich in mein FSA investieren?

Flexible Ausgabenkonten sind eine großartige Möglichkeit, Ihre Gesundheitskosten zu bezahlen. Das Geld wird aus Vorabdarlehen genommen, so dass Sie die Steuerschuld senken, wenn Sie das Konto nutzen. Wenn Sie jedoch nicht das Geld verwenden, das Sie am Ende des Jahres beiseite gelegt haben, verlieren Sie es. Daher ist es wichtig, sorgfältig zu entscheiden, wie viel Sie jedes Jahr beitragen möchten. Dieser Betrag kann während der offenen Anmeldung geändert werden.

Es ist wichtig, alle Änderungen, die bei der offenen Einschreibung jedes Jahr an Ihren Leistungen vorgenommen werden, sorgfältig zu überprüfen.

Betrachten Sie sowohl Kinderbetreuung als auch Ausgaben für die Gesundheitsausgaben

Sie können ein flexibles Ausgabenkonto haben, das die Gesundheitskosten abdeckt, aber viele Unternehmen bieten sie auch für Kinderbetreuungskosten an. Sie müssen bestimmen, welchen Höchstbetrag Sie beitragen können und dann überlegen, ob Sie dieses Jahr so ​​viel verwenden werden. In der Regel werden Sie mindestens so viel für die Kinderbetreuungskosten verwenden, aber nicht für die Gesundheitskosten. Sie sollten bei den Personalbehörden nachfragen, wie Sie für die Kinderbetreuung bezahlen können. Dies kann geringfügig davon abweichen, wie Sie die Kosten für die Gesundheitsfürsorge erstattet bekommen.

Bestimmen Sie, wie viel Sie im letzten Jahr verbracht haben

Schauen Sie sich das letzte Jahr an und bestimmen Sie, wie viel Sie für die medizinischen Kosten ausgeben. Dies beinhaltet Zuzahlungen, Selbstbehalte und Rezepte. Es kann auch Zahn- und Augenpflege umfassen.

Stellen Sie dann fest, ob dies ein typischer Betrag ist, den Sie voraussichtlich im nächsten Jahr ausgeben werden. Zum Beispiel, wenn Sie Ihre Gallenblase letztes Jahr entfernt haben, brauchen Sie es dieses Jahr nicht wieder entfernt und können Ihre Kosten senken. Umgekehrt sollten Sie auch überlegen, ob Sie etwas geplant haben, das Ihre medizinischen Kosten wie eine geplante Operation oder Schwangerschaft erhöht.

Der resultierende Betrag sollte der Betrag sein, den Sie über das Jahr abgezogen haben. Achten Sie dabei darauf, dass Sie eine Erhöhung Ihrer Zuzahlungen oder Selbstbehalte für das Jahr berücksichtigen. Dies beeinflusst, wie viel Sie tatsächlich ausgeben. Wenn sich Ihre Krankenversicherung ändert, müssen Sie dies berücksichtigen, wenn Sie überlegen, wie viel Sie einbehalten müssen.

Wenn sich Ihre Kinderbetreuungskosten ändern, müssen Sie dies berücksichtigen. Zum Beispiel können die Kosten sinken, wenn Sie im nächsten Jahr ein Kind zur Schule schicken und keine Kinderbetreuung mehr benötigen. Sie können keine Rückerstattung für das Geld erhalten, das Sie abgezogen haben, um diese Kosten zu decken, so dass es oft besser ist, niedrig zu schätzen, so dass Sie das Geld nicht vollständig verlieren.

Übermitteln Sie Ihre Einnahmen an die Personalabteilung

Wenn Sie Ihre medizinischen Ausgaben bezahlen, reichen Sie die Belege bei Ihrer Personalabteilung ein und erstatten Ihnen den Betrag, den Sie aus eigener Tasche bezahlt haben.Ihre Firma kann Richtlinien haben, wie oft Sie jeden Monat oder eine Cut-off-Zeit einreichen können, um den Scheck für den Monat zu erhalten. Befolgen Sie unbedingt deren Richtlinien, um eine sofortige Zahlung zu erhalten. Einige Unternehmen haben mit der Verwendung von Debitkarten begonnen, die es Ihnen ermöglichen, die Mit- oder Krankheitskosten mit der Debitkarte zu bezahlen.

Sie können Ihr gesamtes Guthaben zu Beginn des Jahres nutzen, auch wenn Sie nicht alles beigetragen haben. Es ist wichtig, dass Sie Ihre Ausgaben verfolgen und Ihre Debitkarte nicht mehr nutzen, wenn Sie das Limit erreicht haben.

Am Ende des Jahres alle verbleibenden Mittel verwenden

Am Ende des Jahres sollten Sie prüfen, ob Sie noch Geld übrig haben. Wenn Sie das tun, sollten Sie Wege finden, es zu nutzen. Es kann sein, dass Sie den medizinischen Test erhalten, den Sie verschoben haben, oder Sie können mit dem Geld, das Sie übrig haben, eine sehr schöne Brille kaufen. Mit diesen Mitteln können Sie auch frei verkäufliche Medikamente kaufen. Erkundigen Sie sich bei Ihrer Personalabteilung, um sicherzustellen, dass die Kosten in Ordnung sind, wenn Sie versuchen, das letzte bisschen Ihres Geldes aufzubrauchen. Einige Leute verwechseln ein flexibles Ausgabenkonto mit einem Gesundheitssparkonto.

Es ist wichtig, den Unterschied zwischen zwei zu verstehen. Wenn Sie eine hohe absetzbare Versicherungspolice haben, werden Sie wahrscheinlich das Gesundheitssparkonto haben und Geld in diesem kann jedes Jahr rollover.