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Gesundheit der Mitarbeiter im Bauwesen hat oberste Priorität. In der Bauindustrie gibt es viele Gefahren, aber wenn Bauleiter den Arbeitern die richtige Botschaft vermitteln, gewinnen alle. Die Unfallrate sinkt, die Arbeitnehmer fühlen sich sicherer und arbeiten besser, und Projektverzögerungen werden vermieden, ganz zu schweigen von möglichen Strafen für ungesunde Arbeitsbedingungen.
Wo sind die Gefahren?
Die Mitarbeiter sind sich nicht immer bewusst, welche Risiken bei der Arbeit auf Baustellen und beim Einsatz unterschiedlicher Werkzeuge und Materialien auftreten.
Einige Gefahren sind sofort offensichtlich, wie etwa Arbeiten in der Höhe. Andere machen im Laufe der Zeit Schaden, können aber ebenso ernst sein.
- Krebs im Bau verursacht in allen Branchen 40% aller berufsbedingten Krebserkrankungen bei Todesfällen.
- Atemdefizite und Lungenerkrankungen entstehen durch Einatmen von Chemikalien, Dämpfen oder Staub.
- Hauterkrankungen entstehen durch Kontakt mit toxischen Substanzen.
- Rückenverletzungen entstehen durch unsachgemäße Behandlung von schweren Gegenständen.
- Lärm und Vibration verursachen weitere Gesundheitsprobleme.
- Stürze, Quetschungen und ähnliche Verletzungen kommen von instabilen Oberflächen und fahrzeugbedingten Unfällen.
Behandeln Sie das Risiko, nicht das Symptom
Je weniger Mitarbeiter einem Risiko ausgesetzt sind, desto höher sind ihre Chancen, bei guter Gesundheit zu bleiben. Einige Risiken können schwierig oder unmöglich zu vermeiden sein. Die Arbeit an Gerüsten zum Beispiel ist wahrscheinlich Teil vieler Bauvorhaben. In diesem Fall muss das Risiko minimiert werden, indem die ordnungsgemäße Gerüstkonstruktion und die korrekten Sicherheitsmaßnahmen der Mitarbeiter sichergestellt werden.
In anderen Fällen kann das Risiko beseitigt werden, z. B. können toxische Materialien durch nichttoxische ersetzt werden, ohne die Gesamtqualität der Konstruktion zu beeinträchtigen.
Machen Sie die Mitarbeitergesundheit zu einem gut geführten Projekt
Als Bauleiter haben Sie wahrscheinlich Erfahrung mit Bauprojektmanagement-Tools und -Techniken, um Aufträge termingerecht und im Rahmen des Budgets erledigen zu können.
Die Gesundheit der Mitarbeiter kann systematisch geschützt und durch einen ähnlichen Projektmanagementansatz verbessert werden.
- Bewerten Sie die Konstruktionsgesundheitsrisiken. Dies kann eine besondere Herausforderung darstellen, da sich die Bauprojekte ständig ändern und eine Vielzahl von Fachleuten hinzugezogen wird, um ein komplettes Gebäude, eine Brücke oder eine andere Struktur zu liefern.
- Planen Sie die Behandlung von Risiken . Jedes Risiko erfordert eine Lösung, die für dieses spezielle Risiko geeignet ist. Sie möchten auch definieren, wie die Risikominderung oder -handhabung gemessen wird und welche Ziele erreicht werden sollen (Nullrisiko und / oder null negative Auswirkungen in so vielen Fällen wie möglich).
- Holen Sie sich alle an Bord. Kunden, Hauptauftragnehmer, Subunternehmer und Arbeiter tragen alle wesentlich dazu bei, gesunde Arbeitsbedingungen zu fördern und ungesunde Umgebungen oder Praktiken zu beseitigen.Informieren Sie die Mitarbeiter vor Ort, was funktioniert und was verbessert werden muss.
- Überwachen und anpassen wie erforderlich . Ein Plan, Metriken und die Einbeziehung von Arbeitnehmern sind ein guter Anfang, aber Gesundheit und Wohlbefinden sind andauernde Themen und müssen weiter beachtet werden.
- Training . Online-Schulungen zum Thema Gesundheit und Sicherheit im Bauwesen können dazu beitragen, diese kritischen Informationslücken zu schließen.
Beispiele für Aktionen, mit denen es geschehen kann
Die folgende Liste zeigt Gesundheitsinitiativen aus dem Crossrail-Projekt. Ähnliche Ideen zielen darauf ab, die Gesundheit von Bauangestellten sowohl in großen als auch in kleinen Projekten zu fördern.
- Gesundheitskampagnen mit Teamherausforderungen und Themen wie gesunde Ernährung, gesunde Herz- und Rückenpflege, gute Arbeitspraktiken bei heißem und kaltem Wetter, Sonnen- und Krebsbewusstsein sowie Staub- und Atemwegsgesundheit …
- Eine Verpflichtung, die gestellt wird Lieferanten und Auftragnehmer zur Einhaltung nationaler Gesundheitsstandards
- Gesundheitsbezogene KPI (Leistungsindikatoren) mit monatlichen Überprüfungen, um sicherzustellen, dass Gesundheitskampagnen durchgeführt werden, und dass geeignete Arzneimittel- und Alkoholtests an neuen Mitarbeiter.
- Zertifizierte Managementausbildung zur Unterstützung von Führungskräften bei der Verbesserung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Mitarbeiter.
- Ein Leitfaden für Unterauftragnehmer zur Verbesserung der Gesundheit von Bauarbeitern und Gesundheitstoolkits, die kleinen und mittelständischen Geschäftspartnern zur Verfügung gestellt werden, um ihnen zu helfen, sich auf das richtige Niveau der Gesundheit ihrer Mitarbeiter festzulegen.
Durch besseres Verständnis und bessere Kommunikation und durch die Einbettung in ein Projekt als Hauptpriorität können Bauleiter die Gesundheit der Mitarbeiter rundum verbessern.
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