Zuchtleiter Manager Karriereprofil

Die Position des Zuchtmannes ist in der Pferdezucht sehr wichtig. Erhebliche Erfahrung ist normalerweise eine Voraussetzung für diese Position, aber es gibt im ganzen Land zahlreiche Möglichkeiten für ernsthafte Arbeitssuchende.

Aufgaben

Stutenmanager sind Pferdefachleute mit Erfahrung im Umgang mit den Bedürfnissen von Stuten und Fohlen. Sie arbeiten den Großteil ihres Tages unterwegs und reisen vom Farmbüro zu den verschiedenen Scheunen auf dem Grundstück.

Die typische Routine für einen Zuchtmanager besteht darin, Stuten zu streicheln, Veterinäruntersuchungen durchzuführen, Fohlen zu begleiten und für Notfälle zur Verfügung zu stehen, Herdengesundheitsaufzeichnungen zu führen und die Mitarbeiter zu verwalten.

Es ist wichtig anzumerken, dass, während die Vollblüter-Industrie nur eine Lebendviehzucht erlaubt, Zuchtmanager, die mit anderen Rassen arbeiten, möglicherweise Fertigkeiten mit Techniken wie künstliche Befruchtung, Samengewinnung und Embryotransfer entwickeln müssen.

Karriereoptionen

Stutenmanager können in vielen Bereichen der Pferdeindustrie mit einer Reihe von Rassen arbeiten. Viele Zuchtmanager arbeiten in der Thoroughbred-Industrie, mit der größten Konzentration von Zuchtfarmen in Lexington, Kentucky und Ocala, Florida. Viele Zuchtmanager arbeiten auch mit Show- und Leistungspferderassen. Zuchtmanager können mit Leichtigkeit von einer Rasse in eine andere wechseln.

Sie können auch in andere Positionen in der Pferdeindustrie wechseln, die nicht notwendigerweise mit der Zuchtseite der Branche verbunden sind (wie z. B. Tierarzneimittelverkauf, Verkauf von Pferdeprodukten, Futtermittelverkauf, Ausbildung, andere Management Rollen, etc. Hands-on-Pferde).

Aus- und Weiterbildung

Ein College-Abschluss ist keine Voraussetzung für die Sicherung einer Position als Stutenmanager, obwohl ein Abschluss dem Lebenslauf des Bewerbers Stärke verleiht.

Nützliche Ausbildung würde einen Bachelor-oder Master-Abschluss in Bereichen wie Pferde Reproduktion, Tierkunde oder Pferdewissenschaft umfassen. Es gibt auch einige Zertifikatsprogramme sowie Online- oder Fernlernmöglichkeiten von Organisationen wie der University of Guelph.

Die Pferdeindustrie legt großen Wert auf praktische Erfahrung. Ein aufstrebender Zuchtmanager arbeitet in der Regel von einem Bräutigam, einem Fohlenassistenten, einem Veterinärtechniker oder einem Assistenten für einen Zuchtleiter auf. Hands-On Pferd Praktikum Programm würde auch zeigen, ein Engagement und Fähigkeiten des Kandidaten.

Gehalt

Das Gehalt für diese Position kann je nach vorheriger Erfahrung des Managers, der Größe der Farm, der Art der gezüchteten Pferde (Rennen, Zeigen oder Vergnügen) und der vorherrschenden Rate bestimmten geographischen Bereich. Gehaltsliste. com zitiert ein durchschnittliches Gehalt von $ 40, 577 pro Jahr für einen Zuchtmanager und $ 26, 313 pro Jahr für einen Assistenten Stutenmanager.Saläranfrage. com gibt an, dass das Gehalt von $ 35, 000 pro Jahr bis zu $ ​​70, 000 pro Jahr auf reinrassigen Zuchtfarmen weit variieren kann.

Neben dem Gehalt gibt es viele andere Stellen für Zuchtmanager. Diese Vergünstigungen können eine Vielzahl von Gegenständen einschließen, wie z. B. kostenlose Unterkunft in einem Bauernhof (oder eine Beihilfe zur Deckung der Wohnungskosten), Nutzung eines landwirtschaftlichen Fahrzeugs, kostenlose Verpflegung für das Pferd des Managers, Boni, bezahlter Urlaub und Krankenversicherung.

Karriere Ausblick

Die Pferdeindustrie hat in den letzten Jahrzehnten eine anhaltende Stärke bewiesen, wobei die Zahl der Pferde, die für Sport oder Erholung gehalten werden, stetig steigt. Die Geldmenge, die in der Pferdeindustrie ausgegeben wird, hat ebenfalls weiterhin Wachstum gezeigt. Da die Zuchtindustrie ein relativ großer Aspekt der Pferdeindustrie insgesamt ist, sollten viele verfügbare Stellen für diejenigen Kandidaten zur Verfügung stehen, die bereit sind, die notwendige Erfahrung und technische Fähigkeiten zu erwerben, um in Führungspositionen vorzustoßen.