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Auf Ihrem Lebenslauf zu liegen, ist aus vielen Gründen eine schlechte Idee, nicht zuletzt, weil Sie wahrscheinlich erwischt werden. Von der ersten Hintergrundüberprüfung bis hin zu den vielen Meetings, die den Interviewprozess ausmachen, gibt es einfach zu viele Gelegenheiten, um zu enthüllen, dass Sie weniger als wahrhaftig waren.
Selbst wenn Sie es schaffen und eingestellt werden, sind Sie nicht aus dem Schneider: Die Geschichte ist voll von Beispielen für hochrangige Führungskräfte, die ihre Positionen und ihren Ruf verloren haben, nachdem sie beim Verfassen ihres Lebenslaufs erwischt wurden.
Aber wenn Sie das lesen, wissen Sie das bereits. Dein Problem ist, dass du bereits die Wahrheit in deinem Lebenslauf gestreut hast und jetzt versuchst du, mit den möglichen Konsequenzen fertig zu werden. Vielleicht haben Sie gerade einen Anruf bekommen, um ein Interview für einen perfekten Job zu vereinbaren. Allerdings - und das ist ein großes "aber" - haben Sie in Ihrem Lebenslauf gelogen, als Sie sich beworben haben, so dass die Lücken in der Beschäftigung ein bisschen kleiner sein würden oder so klang Ihre letzte Arbeit besser.
Vielleicht haben Sie sogar ein oder zwei Jobs hinzugefügt, um Ihren Lebenslauf besser aussehen zu lassen. Und jetzt möchte das Unternehmen, dass Sie eine Bewerbung ausfüllen. Wenn Sie den Antrag ausfüllen, bestätigen Sie rechtlich Ihre Beschäftigungsdaten und Ihre Beschäftigungsgeschichte. Das Unternehmen kann diese Daten bei Ihrem vorherigen Arbeitgeber überprüfen.
Häufigste Lebensläufe
Wenn Sie gelogen haben, haben Sie viel Gesellschaft. Eine CareerBuilder-Umfrage berichtet, dass mehr als die Hälfte der Arbeitgeber (75%) bei einem Lebenslauf gelogen hat. Denken Sie darüber nach: Mehr als die Hälfte der Leute, die Sie kennen, könnten sich schuldig fühlen, in ihrem Lebenslauf Fibeln zu erzählen.
Eine weitere CareerBuilder-Umfrage berichtet darüber, was Arbeitssuchende am häufigsten versuchten:
- Verschönerte Fähigkeiten: 62%
- Verschönerte Verantwortlichkeiten: 54%
- Beschäftigung: 39%
- Berufsbezeichnung: 31%
- Akademische Grade: 28%
Was tun, wenn Sie in Ihrem Lebenslauf gelogen haben
Sie haben es geschafft, aber jetzt machen Sie sich Sorgen. Wie geht's?
Nehmen Sie die Chance, dass Sie nicht erwischt werden? Oder versuchen Sie das Problem zu beheben, ohne Ihre Chancen auf einen Arbeitsplatz zu gefährden?
Es war nicht schlau, in erster Linie auf deinem Lebenslauf zu liegen, denn er kann dich zurück verfolgen. Sogar nach Ihrer Einstellung ist das Lügen auf einer Bewerbung ein Grund für die Kündigung zu irgendeinem Zeitpunkt in der Zukunft - auch noch Jahre später. Das heißt, was können Sie jetzt tun, wenn der Schaden bereits angerichtet ist?
Hier sind Optionen für die Handhabung, wenn Ihr Lebenslauf etwas anderes als die Wahrheit enthält:
Option 1. Aktualisieren Sie Ihren Lebenslauf. Leider gibt es keine Garantien und keine sichere Möglichkeit, sich um den Job zu kümmern, geschweige denn ein Angebot zu erhalten, aber Sie könnten Ihren Lebenslauf aktualisieren - die Daten korrigieren, einige der Formulierungen ändern usw.und sagen Sie dem Interviewer, dass Sie einige Fehler in Ihrem Lebenslauf bemerkt haben und eine überarbeitete Kopie haben.
Option 2. Komm rein und erzähle die Wahrheit. Eine weitere Möglichkeit ist, dem Personalverantwortlichen die Wahrheit mitzuteilen, was Sie wahrscheinlich außer Acht lassen wird. Allerdings werden Sie zumindest nicht aufgrund einer Lüge eingestellt und müssen sich keine Sorgen darüber machen, dass jemand nach der Tat herausfindet.
Option 3. Nichts tun. Die dritte Option ist, nichts zu tun und zu hoffen, dass Sie nicht erwischt werden.
Die Gefahr besteht darin, dass Sie, wenn Sie eine Bewerbung ausfüllen, ehrlich sein müssen, denn Sie können zu einem beliebigen Zeitpunkt in der Zukunft entlassen werden, wenn sie es herausfinden und / oder ihre Referenzen überprüfen und Termine bestätigen. der Beschäftigung.
Option 4. Ziehen Sie Ihre Anwendung zurück. Eine andere Möglichkeit besteht darin, Ihre Bewerbung zurückzuziehen. Sie müssen keinen Grund angeben. Sie können einfach dem Arbeitgeber für die Einladung danken und sagen, dass Sie sich zu diesem Zeitpunkt nicht für die Position interessieren. Sie haben offensichtlich die Chance auf einen Arbeitsplatz verloren, aber dies ist die sicherste Option, wenn Sie sich nicht mit den Konsequenzen des Lügens auseinandersetzen wollen oder müssen.
Die Konsequenzen
Leider gibt es außer dem Abzug keine wirklich sichere Alternative, da es bei jedem Szenario eine Chance gibt, dass sie dich nicht für den Job halten, wenn sie es herausfinden.
Außerdem könnten Sie in Zukunft entlassen werden, wenn das Unternehmen herausfindet, dass Sie nicht die Wahrheit gesagt haben.
Beheben Sie Ihren Lebenslauf
Wenn Sie die Daten in Ihrem Lebenslauf verfälscht haben, beheben Sie diese. Anstatt sich Sorgen über eine Lüge zu machen, erklären Sie die Lücken in Ihrem Anschreiben - auf diese Weise sprechen Sie sie proaktiv an und müssen sich nicht nach der Tat verkriechen.
Mehr über Lebensläufe: Wie Sie Ihren Lebenslauf für einen Job optimieren können | Kann ich einen Job von meinem Lebenslauf verlassen
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