Video: Webinar: Trading Grundlagen 1/4 - Wertpapiere und Börse 2025
Eine weitere Karriere bei Finanzdienstleistungen, die sehr lohnend sein kann, ist der Wertpapierhandel, sei es bei Aktien oder Anleihen. Trader versuchen, einen "Spread" zu erzielen zwischen dem, was sie den Käufern berechnen und den Verkäufern bezahlen. Die Streuung der Aktienanteile kann oft nur ein paar Cent betragen, aber aus dem bloßen Umfang der Aktivität können beträchtliche Gewinne entstehen.
Der Schlüsselcharakterzug im Handel ist die Fähigkeit, schnell zu denken und zu handeln und ein Gefühl für die Richtung des Marktes zu bekommen.
Trader versuchen das Risiko zu begrenzen, indem sie einen möglichst kleinen Bestand an Wertpapieren unterhalten. Ein plötzlicher Auftragseingang von Kunden, die kaufen möchten, kann jedoch zu Problemen führen, wenn der Lagerbestand zu niedrig ist, da eine Lawine von Verkaufsaufträgen den Händler dazu zwingt, überschüssigen Lagerbestand zu akkumulieren, wodurch mehr Kapital gefährdet wird. Wenn Handelsungleichgewichte auftreten, sind Nerven aus Stahl ein wichtiges Attribut.
Im Gegensatz zu Investmentbankern tendieren Händler dazu, reguläre Stunden zu halten, oft kurz nach dem normalen Abschluss der Märkte um 16.00 Uhr Eastern Time. Wenn Sie ein Händchen für bestimmte schnelle Videospiele haben, zusammen mit einer Begabung für Wirtschaft, wird vielleicht Handel eine geeignete Karriere für Sie sein.
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Kompensation
Die Vergütung von Wertpapierhändlern wird tendenziell stark auf Boni basierend auf den Gewinnen, die ihre Handelsaktivitäten generieren, gewichtet.
Es ist nicht ungewöhnlich, dass Top-Trader in vielen Unternehmen mehr verdienen als Führungskräfte.
Bei der Ermittlung dieser Gewinne spielen die Konventionen und Annahmen, die von ihren Unternehmen bei der Entwicklung von Managementberichtssystemen und Transferpreismethoden verwendet werden, eine entscheidende Rolle. Während der Laufbahn dieses Autors bei Merrill Lynch waren dies sehr umstrittene Angelegenheiten in den Reihen der Händler, da sie einen direkten Einfluss auf ihre Vergütung hatten.
Insbesondere konzentrierten sich viele Debatten auf Handelsgeschäfte für Privatkunden durch das Netzwerk von Finanzberatern des Unternehmens. Bei einigen Wertpapierkategorien wurde die Ermittlung der Wertschöpfung des Einzelhandelsvertriebskanals (und damit der Höhe der in diesen internen Berichten zu übertragenden Handelserträge von den Handelsabteilungen an den Einzelhandels-Brokerage-Bereich) intensiv diskutiert. mehrere plausible Methoden, die unterschiedliche Ergebnisse liefern.
Das umstrittenste Thema von allen betrachtete den Teil des Angebots, Spreads anzubieten, die theoretisch für institutionelle Verkäufer kompensiert würden, im Falle von Trades mit institutionellen Kunden. Dieser Teil des Umsatzes (wie auch immer gemessen) sollte von den Einzelhandelskunden über das Finanzberaternetzwerk an die Handelsbroker-Sparte übertragen worden sein, da kein institutioneller Verkäufer involviert wäre.Die politische Schlagkraft der Trading Desks war jedoch so hoch, dass sie dieses Umsatzsegment halten konnten und ihre Bonuspools ausbauen konnten.
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