Top Skype-Interview-Tipps

Jeden Tag werden immer mehr Schüler aufgefordert, an Skype-Interviews für ihre Sommerpraktika teilzunehmen. Typischerweise geschieht dies, weil sie in einer Stadt zur Schule gehen, die ziemlich weit von der Stelle entfernt ist, an der sich die potenzielle Praktikumsstelle befindet. Skype bietet eine schnelle Lösung für Arbeitgeber, die Zeit mit Schülern verbringen müssen, die es sonst nicht bekommen könnten, ohne die Schüler zu reisen.

Da viele Unternehmen ihre Rekrutierung auf dem Campus zurückgefahren haben und im harten Wettbewerb um Praktika und Jobs stehen, bietet Skype den Bewerbern eine einfache und kostenlose Möglichkeit, für diese viel beachteten Gelegenheiten mit minimalem Aufwand zu interviewen. sowohl Interviewer als auch Bewerber.

Für ein Skype-Interview müssen Sie nur das Skype-Programm auf Ihrem Computer herunterladen. Sie können die Skype-App auch auf Ihrem Telefon herunterladen, aber sie ist nicht ganz so zuverlässig. Heute benötigen Sie normalerweise kein externes Mikrofon oder eine externe Webcam, da diese in die meisten Computer integriert sind, die in den letzten Jahren hergestellt wurden. Wenn Ihr Computer älter ist, benötigen Sie möglicherweise eine Webcam und / oder ein Mikrofon.

Denken Sie daran, Skype ist ein kostenloser Download und bietet die Möglichkeit, auf der ganzen Welt zu interviewen - mit jedem! Mit einer anderen Art von Interview kommt eine andere Reihe von Interview-Tipps.

Top-Tipps für ein erfolgreiches Skype-Interview

Übung macht den Meister. Gehen Sie in Ihr Karrierezentrum und fragen Sie, ob sie ein Scheininterview mit Ihnen machen.

Die Art und Weise, wie Sie auf Skype erscheinen, kann sich leicht anders anfühlen als Sie persönlich. Mach ein paar Praxis-Interviews und frage nach Feedback zu deinen Interviewfähigkeiten.

Erstelle dein Set. Sie möchten sicherstellen, dass Sie Ihren Computer richtig positionieren und mit einem richtigen Hintergrund hinter Ihnen sitzen. Versuchen Sie, Interviews in Ihrem Schlafzimmer oder mit großer Kunst hinter den Wänden zu vermeiden.

Denken Sie daran, dass Sie ein Profi sind - Ihr Hintergrund sollte auch professionell aussehen.

Sieh dir die Kamera an. Wenn die meisten Leute Skype-Interviews machen, neigen sie dazu, sich selbst anzusehen. Sie wollen Augenkontakt mit dem Arbeitgeber herstellen und die Art und Weise, dies zu tun, besteht eigentlich darin, zu vermeiden, direkt auf sich selbst zu schauen und direkt in die Kamera zu schauen. Betrachten Sie dies als Ihren Weg zum direkten Blickkontakt.

Kleid für den Erfolg. Ja, das ist ein virtuelles Interview, aber sie können dich sehen! Stellen Sie sicher, dass Sie so angezogen sind, als würden Sie ins Büro gehen. Ein Knopfdruck und ein Blazer sind immer eine gute Wahl für ein Skype-Interview (für Jungs und Mädchen).

Überprüfen Sie den Skype-Namen des Arbeitgebers. Um ein Skype-Interview durchzuführen, müssen Sie sich einige Minuten vor dem Gespräch mit dem Arbeitgeber über Skype in Verbindung setzen (AOL-Sofortnachricht). Sie benötigen ihren Skype-Benutzernamen, um eine Verbindung herstellen zu können. Stellen Sie sicher, dass Sie den Arbeitgeber am Tag vor dem Gespräch auf Skype finden.Sie möchten nur Zeit einplanen, falls Sie ein Problem bei der Suche nach dem Benutzernamen haben.

Bestätigen Sie die Lautstärke usw. Bevor Sie mit dem Gespräch beginnen, vergewissern Sie sich, dass der Arbeitgeber Sie hören und Sie richtig sehen kann. Sie möchten sicherstellen, dass alles ordnungsgemäß funktioniert, bevor Sie beginnen.

Pumpe die Energie auf. Sie haben eine virtuelle Mauer zwischen Ihnen und dem Arbeitgeber, Sie wollen immer noch Ihre Persönlichkeit zeigen. Stellen Sie sicher, dass Sie während des Interviews optimistisch und tatkräftig sind und sich beim Arbeitgeber bemerkbar machen. Dies ist ein großartiges Thema, über das Sie sich in Ihrem Mock-Interview erkundigen müssen.

Nimm es ernst. Obwohl es sich nicht so intensiv anfühlt, weil Sie nicht in einem Firmensitz sind, nehmen Sie das Skype-Interview ernst. So wählt das Unternehmen seine Praktikanten aus. Wenn Sie es nicht ernst nehmen, wird das im Interview zeigen.

Artikulieren Sie Ihre Worte. Auch hier haben Sie eine virtuelle Mauer zwischen Ihnen und dem Arbeitgeber. Achte darauf, dass du nicht zu schnell sprichst und deine Worte nicht überstürzt. Nimm dir die Zeit, alles klar zu artikulieren, was du zu sagen versuchst.

Zeige deine Leidenschaft. Wie bei einem persönlichen Interview, vergewissern Sie sich, dass der Arbeitgeber das Skype-Interview verlässt und weiß, wie leidenschaftlich Sie über das Unternehmen sind.

Wenn Sie nicht in der Lage sind, dies während der Beantwortung von Fragen auszudrücken, erwähnen Sie das am Ende des Interviews. "Ich wollte nur, dass Sie wissen, wie leidenschaftlich ich über dieses Unternehmen und diese spezielle Praktikumsstelle bin. Ich würde wirklich gerne mit dir zusammenarbeiten. "