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Machen Sie sich bereit für die Jobsuche? In vielen Fällen werden Sie auch dann, wenn Sie einen Lebenslauf und ein Anschreiben einreichen, aufgefordert, eine Bewerbung auszufüllen. Auf diese Weise erhält der Arbeitgeber konsistente Informationen für alle Bewerber. Außerdem bestätigt Ihre Unterschrift in der Bewerbung, dass die Informationen korrekt sind.
Bereiten Sie sich darauf vor, eine Reihe von Bewerbungen auszufüllen. Bewerbungen gibt es in vielen Formen, einschließlich Papier-, Online- und E-Mail-Anwendungen.
Jeder ist etwas anders, also ist es wichtig zu wissen, wie man jeden ausfüllt.
Dieser Bewerbungsleitfaden enthält Informationen zum Abschluss einer Bewerbung. Es enthält Beschreibungen der verschiedenen Anwendungen, welche Informationen Sie bereitstellen müssen, wie Sie die Anwendung einreichen, Bewerbungsmuster und vieles mehr.
Arten von Bewerbungen
Online-Bewerbungen
Es gibt Tausende von Websites, auf denen Sie Ihren Lebenslauf online veröffentlichen und eine Online-Bewerbung ausfüllen können. Manchmal können Sie sich online auf Jobbörsen wie Monster bewerben. com oder Arbeitssuchmaschinen wie In der Tat. com. In anderen Fällen können Sie sich direkt auf der Website des Unternehmens bewerben.
In-Person-Bewerbungen
Viele Unternehmen, insbesondere Einzel- und Gastgewerbeunternehmen, erwarten, dass sich die Bewerber persönlich bewerben. Es ist nicht so kompliziert wie Online-Bewerbung, aber Sie müssen bereit sein, sich zu bewerben und vielleicht sogar vor Ort zu interviewen.
E-Mail-Bewerbungen
Wenn Sie E-Mails zum Beantragen von Stellen verwenden, ist es wichtig, dass Ihre Kommunikation genauso professionell ist, wie wenn Sie eine Papieranwendung versenden würden.
Hier finden Sie Ratschläge zum Einreichen von Bewerbungen per E-Mail.
Unterstützende Dokumente für eine Bewerbung
Unterstützende Dokumente sind diejenigen, die bei der Bewerbung für einen Job erforderlich sein können. Die unterstützende Dokumentation für eine Bewerbung kann einen Lebenslauf, ein Anschreiben (auch als Bewerbungsschreiben bekannt), Ihre Abschrift, eine schriftliche Probe, Veteranen Präferenzdokumente, Portfolios, Zertifizierungen, eine Referenzliste, Empfehlungsschreiben, Arbeitsbescheinigungen enthalten. und andere in der Stellenanzeige enthaltene Unterlagen.
Online-Beschäftigungstests
Je nach Unternehmen müssen Sie möglicherweise einen Online-Test ablegen und ablegen, um für eine Beschäftigung in Frage zu kommen. Vorbeschäftigungstests, auch Talentbewertungen, Beschäftigungstests oder Karrieretests genannt, werden verwendet, um einem Arbeitgeber dabei zu helfen, Kandidaten zu finden, die für eine Tätigkeit im Unternehmen geeignet sind. Normalerweise machen Sie den Test, wenn Sie sich auf einen Job bewerben. Die Ergebnisse des Tests bestimmen, ob Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.
Teilzeitarbeitsanträge
Die Bewerbung für eine Teilzeitbeschäftigung unterscheidet sich ein wenig von der Bewerbung um eine Vollzeitstelle.Sie brauchen keinen Lebenslauf und kein Anschreiben, aber Sie sollten diese Grundregeln befolgen.
Wo finden Sie Bewerbungen?
Firmenwebseiten
Wenn Sie daran interessiert sind, für ein bestimmtes Unternehmen zu arbeiten, besuchen Sie deren Website. Karriereinformationen werden normalerweise im Abschnitt "Karriere" oder im Bereich "Über uns" der Website aufgeführt. Häufig können Sie sich direkt von der Website aus für alle Unternehmenspositionen bewerben.
Job-Boards und Engines
Wenn Sie sich nicht sicher sind, für welches Unternehmen Sie arbeiten möchten, können Sie in Jobbörsen und Jobsuchmaschinen nach Bewerbungen suchen. Diese enthalten Stellenangebote für Positionen bei vielen verschiedenen Unternehmen. Manchmal müssen Sie auf die Unternehmenswebsite gehen, um eine Bewerbung auszufüllen.
In anderen Fällen können Sie sich direkt auf die Suchmaschine oder Jobbörse bewerben.
In Person
Die Bewerbung um einen Arbeitsplatz ist etwas anders als die Online-Bewerbung. Es ist nicht so kompliziert, aber Sie müssen bereit sein, sich vor Ort zu bewerben und zu interviewen. Sie möchten sicherstellen, dass Sie sich professionell kleiden und alle Materialien mitbringen, die Sie benötigen.
Anmietung von Kiosken
Anstatt mit einem Manager zu sprechen, wenn Sie in ein Geschäft oder ein Büro gehen, könnte Ihnen ein Kiosk zugewiesen werden. Anmietungskioske sind Computerstationen, die es Bewerbern ermöglichen, Online-Bewerbungen (statt Papier) in einem Geschäft oder Büro auszufüllen.
So füllen Sie eine Bewerbung aus
Bewerbungstipps
Bevor Sie eine Bewerbung online oder persönlich abschließen, ist es wichtig, über alle Informationen zu verfügen, die Sie zum Ausfüllen der Bewerbung benötigen.
Lesen Sie diese Bewerbungstipps, um sicherzugehen, dass Sie bereit sind, einen Antrag auf eine Bewerbung einzureichen.
Informationen, die zum Ausfüllen einer Bewerbung erforderlich sind
Wenn Sie eine Bewerbung abschließen, müssen Sie Informationen angeben, die Sie benötigen, um die Bewerbung auszufüllen und Ihre Bewerbung für eine Bewerbung einzureichen.
Zu missbrauchende Bewerbungsfehler
Ein Fehler in Ihrer Bewerbung kann Sie ein Bewerbungsgespräch kosten. Hier sind einige der häufigsten Fehler, die Bewerber bei Bewerbungen machen und wie sie vermieden werden können.
Richtlinien für die Bewerbung schriftlich
Ein Bewerbungsschreiben wird auch als Bewerbungsschreiben bezeichnet und ist eine übliche Anforderung für Bewerbungen. Lesen Sie hier die Richtlinien für die Erstellung eines Bewerbungsschreibens.
Beispiel-Job-Anwendungen
Die beste Vorbereitung für den Abschluss von Bewerbungen ist das Herunterladen einer oder mehrerer Beispiel-Bewerbungen. Dies wird Ihnen helfen, genau zu wissen, was der Arbeitgeber über Sie wissen will.
Sie können sogar eine Beispielanwendung ausfüllen und sie bei sich behalten, wenn Sie sich um einen Job bewerben. Auf diese Weise können Sie die Informationen kopieren, ohne sich an Beschäftigungs- und Ausbildungsdaten, Kontaktinformationen für frühere Arbeitgeber und andere Informationen zu erinnern, die der Arbeitgeber kennen muss.
Im Folgenden finden Sie eine Liste von Bewerbungsbeispielen:
- Bewerbungsschreiben
- Bewerbungsformular Beispiel
- Bewerbungen per E-Mail
- Online-Bewerbungen
- Persönliche Bewerbungen
- Teilzeitjob Bewerbungen
- Bewerbungsschreiben
Prüfen Sie Ihre Bewerbung
Bevor Sie online auf die Schaltfläche "Senden" klicken oder bevor Sie Ihre Bewerbung an einen Manager weiterleiten, sollten Sie Ihre Bewerbung auf Fehler überprüfen.Tippfehler und grammatikalische Fehler zählen, also überprüfen Sie Ihre Anwendung sorgfältig. Wenn Sie die Anwendung zu Hause ausfüllen, bitten Sie einen Freund oder ein Familienmitglied, dies ebenfalls zu überprüfen.
Die wichtigste Regel für die Auftragsanwendung
Die wichtigste Regel, die Sie bei der Beantragung von Aufträgen beachten müssen, ist, den Anweisungen zu folgen. Wenn der Arbeitgeber Ihnen sagt, dass Sie sich persönlich bewerben sollen, rufen Sie nicht an. Wenn die Stellenanzeige angibt, dass Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail senden möchten, senden Sie ihn nicht per E-Mail. Wenn sich die Stellenausschreibung über ein Formular auf der Unternehmenswebsite bezieht, senden Sie Ihre Bewerbung nicht direkt an die Personalabteilung. Es ist nicht viel ärgerlich, Manager einzustellen als Arbeitssuchende, die sich nicht an die Regeln halten!
Lesen Sie mehr : So füllen Sie eine Bewerbung aus | Lebensläufe und Deckbriefe | Bewerbungsschreiben
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