5 Medicare Zu vermeidende Fehler Wenn man 65

Den 65. Geburtstag ^th zu feiern, ist für viele Menschen in den USA ein Meilenstein. Allerdings denken sie vielleicht nicht daran, dass Medicare die Geschenkliste anführt.

Dieses Alter ist ein entscheidender Wendepunkt für diejenigen, die Medicare mit 65 Jahren als ihren Weg in die Freiheit sehen - und schließlich den Gruppengesundheitsplan ihres Arbeitgebers für den sonnigen Himmel des Ruhestands verlässt. Sie konsultieren ihre Steuer- und Finanzberater, prüfen die Grundlagen ihrer Geldsituation und melden sich relativ einfach für Medicare an.

Es ist ziemlich einfach, sich in Medicare einzuschreiben. In gewisser Weise ist das eine gute Sache. Aber diese relative Leichtigkeit kann eines der Merkmale des Medicare-Programms sein, das Menschen dazu bringt, krumme Pfade überhöhter Kosten, Deckungslücken und Strafen zu gehen, wenn sie Fehler mit ihren Wahlmöglichkeiten machen.

Es folgen fünf häufige Medicare-Fehler, die vermieden werden sollten, wenn man 65 Jahre alt wird - eine besonders komplizierte Situation für Personen, die arbeiten, wenn sie diesen Meilenstein erreichen.

1. Verlassen sich ausschließlich auf Rentner Gesundheitsleistungen. Viele Unternehmen bieten ehemaligen Mitarbeitern weiterhin Gesundheitsleistungen für Rentner an. Aber diese Vorteile können Medicare nicht ersetzen. Diejenigen, die den Vorteil haben, die Gesundheitsversorgung im Ruhestand zu nutzen, müssen sich immer noch bei Medicare einschreiben, oder sie können mit einer geringeren Deckung oder teuren Strafen rechnen. Ein weiterer Trend ist, dass immer mehr Arbeitgeber die Rentnerleistungen in größerer Zahl einstellen. Daher ist es wichtig, sich über diese Entwicklung und die Möglichkeiten der Deckung im Ruhestand bewusst zu sein.

2. Einschreibung in Medicare Teil A (Krankenhausabdeckung) oder Teil B (medizinische Abdeckung) Abdeckung, während noch beschäftigt. Bis vor ein paar Jahren war es üblich, dass Personen, die weiter arbeiteten, sich für die Teilnahme an Teil A und / oder Teil B als 65-Jährige eingeschrieben hatten. Dies geschah fast automatisch und ohne große Überlegung, hauptsächlich weil dies der Fall war. jemandes Sozialversicherungsleistungen begannen.

Änderungen innerhalb der Sozialversicherungs- und Medicare-Programme und die Möglichkeit der Verhängung von Strafen bedeuten, dass diese Entscheidung nicht auf die leichte Schulter genommen werden sollte. Es ist wichtig, mit einem Medicare-Spezialisten zu sprechen, wenn Sie Medicare-Entscheidungen treffen, während Sie arbeiten und 65 Jahre alt werden.

3. Den "einfachen" Weg nehmen. Der Übergang zur Medicare-Deckung kann einfach erscheinen, wenn Sie nicht alle Optionen berücksichtigen. Einer der häufigsten Fehler, die Einzelpersonen machen können, besteht darin, den Prozess der Registrierung mit der schnellsten Abkürzung zur medizinischen Versorgung zu durchlaufen. Beispiele für Verknüpfungen sind:

• Auswählen eines Medicare-Plans, der von einem Freund, Nachbarn oder Ehepartner verwendet wird, weil es praktisch ist.
• Anmeldung bei der traditionellen Medicare, ohne einen Blick auf die Medicare Advantage-Planoptionen zu werfen.
• Auswahl der Abdeckung, weil sie derjenigen am ähnlichsten ist, die jemand während der Arbeit hatte (d. H.e. (gleicher Anbieter, gleiche Prämie usw.).
• Auswahl eines Medicare-Plans für seine Sichtbarkeit und Leichtigkeit (d. H. Werbung und Werbung) und nicht, weil er den persönlichen Gesundheits- und Finanzbedürfnissen des Einzelnen entspricht.

4. Sehen Sie Medicare Entscheidungen nur im Gesundheitswesen Entscheidungen, nicht finanzielle Entscheidungen. Sogar mit Medicare Abdeckung können viele Begünstigte noch Ruhestand medizinische Ausgaben aus ihren eigenen Taschen haben, die Tausenden Dollar betragen.

Viele Leute wissen das nicht - zum Beispiel nur eine monatliche Prämie für die Abdeckung von Teil B vorauszusehen. Coinsurance, Selbstbehalte und andere Kosten können sich aufgrund chronischer Gesundheitsprobleme, unerwarteter medizinischer Verfahren oder teurer Markenarzneimittel addieren. Ja, es ist wichtig, einen Medicare-Plan für die Gesundheitsbedürfnisse zu finden. Aber fundierte Entscheidungen zu treffen, vor allem mit Hilfe von erfahrenen Medicare-Spezialisten, kann unglaubliche Kosteneinsparungen und Wert für den Rest ihrer Pensionierung bieten.

5. Fortsetzung der Arbeit wegen der abhängigen Vorteile. Es ist nicht ungewöhnlich, dass der Ernährer im Haushalt über das Rentenalter hinaus arbeitet, um Gesundheitsleistungen für einen Ehepartner oder Angehörige im Haushalt zu erhalten. Einer der Vorteile, die sich aus dem Affordable Care Act ergeben, sind erhöhte Möglichkeiten für jene Personen, die sich früher wegen der Deckung im Gesundheitswesen gezwungen sahen, den Ruhestand hinauszuzögern.

Familien können über den staatlichen oder föderalen Gesundheitsaustausch eine Reihe von Gesundheitsangeboten finden, die es dem arbeitenden Ehegatten ermöglichen, in Rente zu gehen und sich bei Medicare anzumelden, während sie für ihre Angehörigen sorgen.

Täglich werden Tausende von Amerikanern für Medicare zugelassen und genießen die medizinische Versorgung, die durch dieses Bundesprogramm bereitgestellt wird. Nicht jeder sieht jedoch die vollen Vorteile und Kosteneinsparungen aufgrund einer Vielzahl von Fehltritten.

Das Erreichen von Medicare-Spezialisten und solchen, die Erfahrung mit der Koordination von Leistungen und Übergängen zwischen diesen Arten von Gesundheitsplänen haben, kann den Menschen im Alter von 65 Jahren mehr Sicherheit und Vertrauen bei ihren kritischen Gesundheits- und Finanzentscheidungen bieten.

von Tricia Blazier, JD, persönlicher Gesundheits- und Finanzplanungsdirektor für Allsup. Allsup ist ein landesweiter Anbieter von Leistungen im Bereich der sozialen Sicherheit, Behindertenveteranen, Austauschplänen und Medicare-Dienstleistungen für Privatpersonen, Arbeitgeber und Versicherungsträger.