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Ganz gleich, ob Sie nach einer Einstiegsposition oder einem Vorstellungsgespräch für eine Führungsposition suchen, es stellt sich immer wieder die Frage nach der Erreichung Ihrer Ziele. Die gebräuchlichste Form ist: "Wie planen Sie, Ihre Karriereziele zu erreichen?" Dies ist häufig ein Follow-up zu allgemeinen Fragen zu Ihren Karrierezielen, wie zum Beispiel "Was sind Ihre Karriereziele?" oder "Wo siehst du dich in fünf Jahren?" Mit diesen Arten von Anfragen versuchen Interviewer ein Gefühl für Ihre Ambitionen und auch Ihre Fähigkeit, einen strategischen Plan zu erstellen und umzusetzen.
Was eine gute Antwort von einer außergewöhnlichen unterscheidet, ist eine Beschreibung der aktiven Strategie und Schritte, die Sie ergreifen, um diese Ziele zu erreichen. Dies spricht auch für Ihre Motivation und Handlungsaufforderung.
Elemente, die Sie bei der Erreichung Ihrer Ziele betonen sollten
Sie müssen zwar nicht sehr spezifisch mit dieser Antwort sein, aber Ihr Verständnis für das Unternehmen und die Branche demonstrieren und den Weg, auf dem Sie sich befinden, klar kommunizieren.
- Geben Sie Ihre bisherigen Erfolge an, um zu zeigen, dass Sie bereits in der Lage waren, Ziele effektiv zu erreichen.
- Beschreiben Sie die Art und Weise, in der Ihre Ziele mit der vorliegenden Aufgabe übereinstimmen.
- Beschreibe alle greifbaren Erfolge am Horizont.
- Überzeugen Sie den Interviewer, dass diese Position entscheidend für Ihren Erfolgsplan ist.
- Beschreiben Sie Ihre persönlichen Qualitäten, mit denen Sie Ihre Ziele erreichen können.
Vermeiden Sie es, so zu antworten, dass der Schwerpunkt auf Gehältern (Gehaltserhöhungen, Boni, Provisionen) oder Stellenanzeigen liegt. Während Sie eine vage Antwort vermeiden möchten, ist es am besten, sich von Zielen fernzuhalten, die vielleicht etwas sind, was Sie im Unternehmen erreichen können.
Sie möchten beispielsweise nicht Ihre Strategie für die Beförderung auf eine Managementebene festlegen, während Sie bei einem Unternehmen interviewen, das diese Rolle nicht hat.
Ihr Weg zum Erfolg
Hier sind einige persönliche Merkmale, auf die Sie zurückgreifen können, um zu zeigen, wie Sie Ihre Ziele verwirklichen möchten.
Kritik akzeptieren. Beschreibe, wie du von Kritik lernst, um dich zu verbessern, anstatt negative Rückmeldungen zu Herzen zu nehmen oder sie dich runter zu bringen.
Deiner Leidenschaft folgen. Wenn Sie wirklich lieben, was Sie tun, ist es einfacher, diese Ziele zu erreichen, als von finanziellen Motiven getrieben zu werden.
Kontinuierliches Lernen. Jemand, der ständig über Veränderungen in der Branche informiert ist, kann besser vom Erfolg profitieren.
Fristen setzen. Wenn Sie ein Datum auf Papier setzen, um ein Ziel zu erreichen, bleiben Sie auf dem richtigen Weg. Sobald Sie es getroffen haben, erstellen Sie Ihr nächstes Ziel und setzen Sie ein anderes hartes für dieses ein.
Wie werden Sie Ihre Ziele erreichen? Beispielantworten
Ein praktischer Ansatz zur Beantwortung dieser Frage ist die Verwendung des STAR-Ansatzes.Mit dieser Technik sprechen Sie über eine Situation oder Aufgabe (S-T), die von Ihnen getroffene Aktion (A) und die erzielten Ergebnisse (R). Dies wird dazu beitragen, Ihre Antwort zu formulieren, während Sie eine Antwort verfassen, die einzigartig für Sie ist. Die Technik hilft auch, Ihre Antwort fokussiert zu halten, damit Sie nicht vom Thema abweichen oder zu lange sprechen. Sehen Sie sich diese Beispielantworten an:
- Ich plane, zusätzliche Fertigkeiten zu erwerben, indem ich verwandte Kurse nehme und mein Engagement in einer Vielzahl von Berufsverbänden fortsetze.
- Ich habe festgestellt, dass Ihr Unternehmen interne Schulungen für Mitarbeiter anbietet, und ich wäre sicherlich daran interessiert, Kurse zu besuchen, die relevant wären.
- Ich werde meine berufliche Entwicklung fortsetzen, indem ich an Konferenzen teilnehme, an Seminaren teilnehme und meine Ausbildung fortsetze.
- In den nächsten fünf Jahren möchte ich ein tieferes Verständnis für den Aktienmarkt erlangen, eine Kundenliste erstellen und meine eigene Investmentfirma im nächsten Jahrzehnt gründen. Zunächst möchte ich jedoch Erfahrung als Account Manager bei einem großen Unternehmen wie Ihrem sammeln.
- Ich habe einen Plan, um meine Zertifizierung in den nächsten zwei Jahren zu erhalten. Ich habe die erste Prüfung bereits abgeschlossen und plane die zweite in sechs Monaten. Meine abgeschlossene Zertifizierung wird mich auf den Weg zu einem größeren Ziel bringen, ein Senior Investment Analyst zu werden, um Marktanalysen auf höherer Ebene zu übernehmen.
- Nach meinem Abschluss in den oberen 15 Prozent meiner Klasse habe ich durch mein Sommerpraktikum im Marketing solide Erfahrungen gesammelt, um meine erste Stelle zu suchen. Ich freue mich darauf, als Marketing-Assistent zu arbeiten, um meine Fähigkeiten in der Branche zu entwickeln und mich in den nächsten Jahren intern von der Rolle zu entfernen.
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