Wie beantworte ich Fragen zu meinem Vorstellungsgespräch?

Wenn Sie sich für eine Einstiegsstelle bewerben, werden Sie eine Reihe von Fragen zu Vorstellungsgesprächen zu vielen Aspekten Ihrer Ausbildung und Erfahrung gestellt. Ein typisches Vorstellungsgespräch, das viele Arbeitgeber stellen werden, ist: "Erzählen Sie mir über Ihre Arbeitserfahrung. Wie hat es Sie auf eine Karriere vorbereitet?"

Was Arbeitgeber wissen wollen

Einstellungsmanager und Arbeitgeber stellen diese Frage, um besser zu werden Verständnis dafür, wie sich Ihr Hintergrund und Ihre Berufserfahrung auf die zu besetzende Position beziehen.

Ihre bisherige Erfahrung dient als Indikator dafür, ob Sie ein wertvolles Gut sind oder nicht. eine gute Passform im Unternehmen.

Die Interviewer möchten mehr Details darüber erfahren, was Sie für frühere Organisationen getan haben, nicht nur, wo Sie gearbeitet haben und wie lange sie gearbeitet haben. Versuchen Sie also, an Anekdoten und Beispiele zu denken. Beiträge, die Sie gemacht haben.

Ihre Fähigkeit, Ihre frühere Arbeitserfahrung effektiv zu beschreiben, wird Ihnen helfen, sich vom Rest des Bewerberpools abzuheben. Spezifische, quantifizierbare Nachweise für Ihre Leistungen, Arbeit Ethik und Wissen wird zeigen, Arbeitgeber, die Sie direkt transfera haben Erfahrung an ihren Arbeitsplatz bringen.

Tipps zum Reagieren

Sie sollten Ihre Antwort darauf abstimmen, Ihre Stärken hervorzuheben und zu zeigen, wie sie die Anforderungen erfüllen, die für die Stelle, für die Sie sich bewerben, erforderlich sind. Je nach den Bedürfnissen des Unternehmens können unterschiedliche Elemente Ihrer Arbeitserfahrung für verschiedene Jobs wichtiger sein.

Vergewissern Sie sich, dass Sie sich etwas Zeit für die Vorbereitung nehmen. Analysieren Sie die Stellenausschreibung und die Referenzzeiten, die Sie bei der Arbeit oder in der Schule bei der Beantwortung der Frage verwendet haben.

Beispiele für die besten Antworten

Hier sind ein paar Beispiel-Interview-Antworten auf Fragen zu Ihrer Arbeitserfahrung, die Sie bearbeiten können, um zu Ihren persönlichen Erfahrungen und Hintergründen zu passen:

Ich habe seit Sommer jeden Sommer einen Job 16 Jahre alt. Mein Hauptgrund für die Arbeit war etwas extra Geld auszugeben, aber was ich nicht erkannte, war, dass ich tatsächlich Karrieren untersuchte, um zu sehen, wo ich passte. Ich arbeitete als Zuchthelfer in einer lokalen Tierklinik während des Sommers vor meiner Erstsemester des College. Damals entdeckte ich, was ich für meine Karriere machen wollte. Ich entschied, dass ich aufs College gehen und mich darauf konzentrieren würde, ein Tierarzt für kleine Tiere zu werden, und genau das tat ich. Ich arbeite seitdem in derselben Tierklinik.

• Ich hatte nicht viel Berufserfahrung als Lehrer. Ich habe die meiste Zeit außerhalb des Colleges und der Graduiertenschule verbracht, um ehrenamtliche Arbeit in einer privaten Grundschule in meiner Stadt zu leisten. Weil die Sommer so kurz sind und ich daran arbeitete, meine Zertifizierung abzuschließen, wollte ich praktische Erfahrungen sammeln, ohne mir Gedanken über eine Schule zu machen, die mich anstellen würde.Jetzt, wo ich zertifiziert bin, meinen Master-Studiengang abgeschlossen habe und alle ehrenamtlichen Stunden hinter mir habe, fühle ich mich gut vorbereitet, eine hauptberufliche Lehrtätigkeit zu übernehmen.
• Meine Berufserfahrung war alles andere als erstklassig. Als ich meinen Abschluss in Buchhaltung abgeschlossen hatte, ging ich direkt zur besten Kanzlei in der Stadt und wurde als Praktikant eingestellt. Ich konnte die Praktikumszeit für meinen MBA nutzen, den ich gerade im letzten Frühjahr absolviert habe. Die Arbeit mit den Besten der Besten hat mich zu einem Gewinn für jedes Unternehmen gemacht, das mich einstellen wird.
• Interviewtipps für Einsteigerjobs

Sie werden sicherer in Ihr Bewerbungsgespräch kommen, wenn Sie einige Zeit damit verbracht haben, sich vorzubereiten. Ihren ersten Job zu landen kann einschüchternd sein, aber zu wissen, wie Sie den Prozess angehen, kann viel Druck abnehmen und es Ihnen erlauben, sich selbstbewusst und professionell zu präsentieren. Hier sind ein paar Dinge zu erinnern:

Verbringen Sie etwas Zeit mit der Recherche der Firma. Sie sind besser darauf vorbereitet, Interviewfragen angemessen zu beantworten, wenn Sie mit dem Unternehmen und seiner Kultur vertraut sind. Sie werden es auch leichter finden, dem Interviewer einige Fragen zu stellen.

• Kleiden Sie sich angemessen. Was Sie zu einem Interview tragen, wirkt sich auf diesen wichtigen ersten Eindruck aus und kann beeinflussen, ob Sie den Job bekommen oder nicht.
• Lüge oder verschönere nicht deinen Hintergrund (um dies zu tun, ist ein Grund für eine Entlassung), betone und verteidige aber die Stärken und Fähigkeiten, die du durch deine Ausbildung, Vergangenheitsarbeit und Erfahrung erworben hast.
• Arbeitgeber schätzen Vertrauen und Stolz auf die Arbeitserfahrung, die Sie erworben haben, und Ihre Fähigkeit, Ihre Fähigkeiten auf Ihre nächste Position zu übertragen.
• Während Ihrer Besprechung werden Sie wahrscheinlich typische Fragen zu Vorstellungsgesprächen sowie andere allgemeine Fragen zum Vorstellungsgespräch gestellt. Wenn Sie ein College-Student oder ein neuer Absolvent sind, ist es wichtig, Ihre Hochschulausbildung, außerschulische Aktivitäten und Erfahrungen mit dem Job in Verbindung zu bringen, für den Sie sich bewerben.
• Fragen und Antworten zum Einstiegsniveau

Weitere Fragen und Antworten zum Einstiegsinterview.
College-Vorstellungsgespräch-Fragen

Wenn Sie ein College-Student oder ein neuer Absolvent sind, ist es wichtig, Ihre College-Ausbildung, außerschulische Aktivitäten und Erfahrungen mit dem Job in Verbindung zu bringen, für den Sie sich bewerben.
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