Faktoren, die ein Event Planner-Gehalt beeinflussen

Es ist eine gute Zeit, ein Veranstaltungsplaner zu sein. Die Event-Planung hat ein enormes Wachstum erlebt und der Ausblick deutet auf einen anhaltenden Aufwärtstrend hin. Veranstaltungsplaner werden in fast allen Branchen benötigt - von Konzernen über Kongresszentren bis hin zu gemeinnützigen Organisationen und der Technologiebranche. Dies ist ein gutes Zeichen für Veranstaltungsplaner und könnte der Grund dafür sein, warum dieses Segment ein überdurchschnittliches Beschäftigungswachstum verzeichnet.

Wenn Sie eine berufliche Veränderung in Betracht ziehen, fragen Sie sich vielleicht, welche Art von Gehalt Sie als Veranstaltungsplaner erwarten.

Oder vielleicht möchten Sie wissen, wie Sie als Veranstaltungsplaner vorankommen oder ob Sie eine Gehaltserhöhung beantragen sollten. Unabhängig von Ihren persönlichen Umständen ist es immer klug, ein Gespür für die Jobtrends in Ihrem Unternehmen zu haben, damit Sie Ihre Karriereziele entsprechend anpassen können.

Die Gehälter für Personen mit einem Event Planner- oder Meeting Planner-Titel variieren je nach einer Reihe von Faktoren. Es gibt keine "Einheitsgröße". Industrie, Standort, Unternehmensgröße, jahrelange Erfahrung und Bildungsniveau kommen bei der Festlegung eines Veranstaltungsplaners zum Tragen.

Standort, Standort, Standort

Der Standort ist sicherlich eine treibende Kraft hinter den Gehältern in diesem Beruf. Diejenigen, die in Großstädten arbeiten, werden überdurchschnittlich bezahlt. Bestimmte geografische Regionen haben aufgrund der Nachfrage, des Wachstums und der gesamten lokalen Wirtschaft höhere Löhne als andere. Informieren Sie sich über die aufstrebenden Wachstumsbereiche für diese Branche, wenn Sie einen Umzug erwägen.

Erfahrung beeinflusst Event Planner-Gehälter

Neben der Bildung hat die Erfahrung bei der Landung eines Event-Planer-Jobs einen hohen Stellenwert. Und Erfahrung zahlt sich aus. Diejenigen, die gerade in der Event-Planung anfangen, beginnen in der Regel mit Gehältern am unteren Ende der Spanne. Das gilt für viele Branchen, nicht nur für die Veranstaltungsplanung.

Aber die Gehälter für Veranstaltungsplaner steigen, wenn sie Erfahrung sammeln. Wenn Sie also neu in der Veranstaltungsplanung sind, müssen Sie Ihren Fuß in die Tür setzen, hart arbeiten und lernen. Es zahlt sich in mehr als einer Hinsicht aus.

Was ist in einer Stellenbezeichnung enthalten?

Wenn Sie jemals die Jobbörsen auf der Suche nach einer Eventplanerposition durchkämmt haben, sind Sie wahrscheinlich mit den vielen Titeln vertraut, die Event Planner zugeordnet sein können. Dazu gehören:

• Meetingplaner
• Eventmanager
• Veranstaltungsplaner
• Hochzeitsplaner
• Partyplaner
• Marketingveranstalter-Koordinator
• Veranstaltungsleiter
• Veranstaltungsmanager

Die Liste geht weiter. Und weiter. Die möglichen Berufsbezeichnungen in dieser Branche scheinen endlos. Jede Position und Titel bringt unterschiedliche Verantwortlichkeiten mit sich. Das führt natürlich zu unterschiedlichen Lohnsätzen. Jeder Veranstaltungsplaner muss anhand der spezifischen Aufgaben und des Verantwortungsbereichs bewertet werden.

Fähigkeiten, die ein Event Planner-Gehalt steigern können

Event-Planer verfügen über eine Schatztruhe an Fähigkeiten, einschließlich erstklassiger organisatorischer Fähigkeiten, großartigem Kundenservice und Kreativität. Die Veranstaltungsplaner mit Kompetenzen in den folgenden Bereichen haben in der Regel eine höhere Vergütung als der Durchschnitt:

• Vertragsverhandlungen
• Budgetmanagement
• Projektmanagement
• Veranstaltungsmanagement

Wenn Sie also auf dem Bezahlen Sie Leiter, fügen Sie diese wichtigen Fähigkeiten zu Ihrem Lebenslauf hinzu. Darüber hinaus kann das Erlangen von Veranstaltungsplanungszertifikaten durch Weiterbildung dazu beitragen, dass Sie eine höher bezahlte Position erreichen.

Karrierewege für Veranstaltungsplaner

Es ist nicht ungewöhnlich, dass ein Veranstaltungsplaner mit einer kleinen Organisation beginnt und dann zu einer größeren Organisation vorstößt. Veranstaltungsplaner wechseln häufig in die Position von Event Managern oder Meeting & Convention Planern und dann weiter zum Director of Events oder Senior Event Manager. Andere entscheiden sich für ein eigenes Eventplanungsgeschäft oder arbeiten als unabhängiger Berater. Es gibt viele Möglichkeiten, sich in dieser aufregenden Branche einen eigenen Weg zu bahnen und die für Sie am besten geeignete Rolle zu finden.

Event-Planer sind bei der Arbeit glücklich

Mehrere Studien zeigen eine signifikante Arbeitszufriedenheit bei Veranstaltungsplanern.

Aufstiegschancen und Gehaltssteigerungen werden als Hauptgründe genannt. Ein weiterer ist die positive Work-Life-Balance. Was den Rest? Vielleicht ist es für diejenigen, die sich gut für Event-Planung eignen, die Herausforderung, zahlreiche Aufgaben und wesentliche Details kreativ zu bewältigen, während sie die unvermeidliche unerwartete Wendung der Ereignisse meisterhaft bewältigen und dennoch eine denkwürdige, erfolgreiche Veranstaltung durchführen.