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Agricultural Extensions Agents präsentieren Informationen über Fortschritte in der Branche, die sich positiv auf lokale Landwirte und Tierproduzenten auswirken können.
Aufgaben
Agrarexperten reisen in ihrer Region oder ihrem Distrikt, um Landwirten, Viehzüchtern, Gemeindegruppen und Jugendgruppen die neuesten Brancheninformationen zur Verfügung zu stellen. Sie können Informationen über wissenschaftliche Fortschritte, Betriebsführung, Vermarktung, Produktion und andere Themen, die für in ihrem Gebiet tätige landwirtschaftliche Unternehmen relevant sind, darstellen.
Die Agenten müssen mit den Arten landwirtschaftlicher Tätigkeiten vertraut sein, die in ihrem Hoheitsgebiet stattfinden. Diese Aktivitäten können unter anderem Rindfleischproduktion, Milchviehhaltung, bewässerte Feldfrüchte, Obstanbau, Eierproduktion, Pferdezucht, Schweineproduktion und vieles mehr umfassen. Die Agenten müssen auch mit der technischen Terminologie, Ausrüstung und anderen Bedenken im Zusammenhang mit jedem Produktionsbereich vertraut sein.
Bedeutende Reisen können Teil der Arbeit sein, besonders wenn dem Agenten ein großes Gebiet zugewiesen ist. Agenten können Farmen, Ranches, Brütereien, Molkereien, Ställe, Obstgärten, Felder, Bienenfarmen, Aquakulturanlagen und eine Vielzahl anderer landwirtschaftlicher Betriebe im Laufe ihres Tages besuchen. Agenten können auch aufgefordert werden, an einer Vielzahl von Gemeinschaftsaktivitäten wie Kongressen, Messen, College-Veranstaltungen, Camps und 4-H-Shows teilzunehmen.
Agricultural Extensions Agents können erforderlich sein, um abends und am Wochenende zu arbeiten, wie es ihre Situation erfordert, obwohl viele Agenten in der Lage sind, normale Tagesschicht zu arbeiten.
Die Arbeit für diese Position kann sowohl drinnen als auch draußen stattfinden, so dass die Agenten darauf vorbereitet sein müssen, sich mit wechselnden Wetterbedingungen und extremen Temperaturen zu befassen.
Agenten müssen auch bei der Arbeit um große Tiere auf dem Feld vorsichtig sein. Durch geeignete Sicherheitsvorkehrungen können potenziell schwere Verletzungen vermieden werden.
Eine solide Kenntnis des Verhaltens von Tieren kann für diejenigen Agenten von unschätzbarem Wert sein, die mit Tierproduzenten in Verbindung stehen.
Karrieremöglichkeiten
Es gibt viele Arbeitgeber, die landwirtschaftliche Berater einstellen, obwohl sie normalerweise mit staatlichen Behörden auf Bundes-, Landes- oder lokaler Ebene verbunden sind. Agrarexpansionsagenten können auch eine Anstellung bei landgestützten Universitäten, Forschungsorganisationen und kommunalen Bildungsgruppen finden. Einige Agenten unterrichten auch Kurse über ihre Universität oder Community College.
Nach der Arbeit als Außendienstmitarbeiter kann das Personal für landwirtschaftliche Ausweitung zu Positionen mit mehr Verantwortung wie Multi-Bezirksstellen, Direktoren oder Programmführungsrollen aufsteigen. Einige Erweiterungsbeauftragte beteiligen sich auch an 4-H-Programmen und anderen Jugendorganisationen, indem sie eine Aufsichtsfunktion übernehmen.
Aus- und Weiterbildung
Aufstrebende landwirtschaftliche Berater müssen wichtige pädagogische Anforderungen erfüllen, um überhaupt für eine Position in Betracht gezogen zu werden. Eine Einstiegsposition im Bereich der landwirtschaftlichen Erweiterung erfordert mindestens einen Bachelor-Abschluss. Master-Abschlüsse werden für viele Positionen bevorzugt und verbessern den Lebenslauf eines Bewerbers erheblich.
Der Grad, den ein Erweiterungsagent innehat, kann in einem von vielen Bereichen liegen, einschließlich Bildung, Landwirtschaft, Tierwissenschaften oder anderen verwandten Gebieten.
Kurse, die Schulungen in den Bereichen Kommunikation, Technologie, Öffentlichkeitsarbeit, Agrarmarketing, Mathematik und Biowissenschaften anbieten, bereiten den aufstrebenden Erweiterungsbeauftragten gut auf diesen Berufsweg vor. Neue landwirtschaftliche Arbeitsvermittler absolvieren in der Regel zusätzliche Schulungen, wenn sie eingestellt werden, bevor sie ihre Feldarbeit beginnen.
Agrarexpansionsagenten können sich auch einer Vielzahl von nationalen und lokalen Berufsmitgliedschaftsgruppen anschließen. Die National Association of County Agro Agents (NACAA) und die National Association of Extension 4-H Agenten (NAE4HA) sind zwei solcher Gruppen, die wertvolle Informationen, Bildung und Industriekontakte bieten können.
Gehalt
Nach Angaben des Agrarforschungsdienstes des US-Landwirtschaftsministeriums betrug das durchschnittliche Gehalt für Weiterbildungsagenten mit einem Bachelor-Abschluss im Dezember 2010 44.993 USD.
Die Zahl der Erweiterungsbeauftragten mit Master-Abschluss betrug durchschnittlich 57.889 USD. 2010. Diejenigen, die einen Ph.D.-Abschluss besaßen, errangen die besten mit einem durchschnittlichen Gehalt von 69. 375 $.
Natürlich sind Startgehälter für neue Agenten deutlich niedriger. In Kentucky zum Beispiel beginnen neue Berater mit einem Bachelor-Abschluss und keiner Berufserfahrung bei einem Grundgehalt von 32.000 $. Diejenigen mit einem Master-Abschluss und keine Berufserfahrung beginnen bei einem Grundgehalt von 36.000 $. In North Carolina begannen die neuen Berater mit einem ähnlichen Gehalt von 32.807 Dollar mit einem Bachelor-Abschluss und einem Gehalt von 38.124 Dollar, wenn sie einen Master-Abschluss besaßen.
Karriereaussichten
Der Karriereweg der landwirtschaftlichen Berater sollte eine solide Option für diejenigen Kandidaten bleiben, die einen Hintergrund in der Landwirtschaft oder Produktion haben und die Fähigkeit haben, Fachkräfte in der Branche zu bilden. Nach Angaben des Bureau of Labor Statistics (BLS) sollte das Beschäftigungswachstum für landwirtschaftliche Stellen etwa so schnell wie der Durchschnitt für alle Karrieren von 2008 bis 2018 sein.
Personen mit fortgeschrittenen Abschlüssen wie Master oder Ph. D. wird weiterhin die besten Aufstiegschancen in diesem Bereich haben.