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Sie sind beschäftigt, Ihr Leben ist hektisch, Sie haben nicht viel Zeit für die Arbeitssuche, und Sie möchten nicht an Ihrem Laptop hängen bleiben oder Ihren Arbeitscomputer verwenden, um Jobsuche. Sie müssen nicht. Genau wie fast alles andere in Ihrem Leben ist die Jobsuche mobil geworden und Sie können es unterwegs erledigen.
Es gibt nicht viel, was Sie nicht mit einer der Apps machen können, die Arbeitssuchende mit verfügbaren Positionen verbindet. Der Großteil des Bewerbungsprozesses kann mit Ihrem Smartphone oder Tablet erledigt werden, auch wenn es manchmal etwas mühsam sein kann.
Trotzdem können Sie ohne Computer nach Jobs suchen und sich bewerben. Wenn Sie noch einen Schritt weiter gehen, stimmen einige der Apps mit offenen Aufträgen überein und sparen Ihnen Suchzeit.
Welche Apps sollen Arbeitssuchende nutzen, um ihre Arbeitssuche zu fördern? Es gibt viele Apps, die sowohl für iOS- als auch für Android-Geräte zur Auswahl stehen. Daher habe ich jemanden, der sich mit Apps auskennt, nach seinen Empfehlungen gefragt. Yarden Tadmor, Gründer und CEO von Switch, der Job-Matching-App zur Optimierung Ihrer Jobsuche, gibt Informationen zu sieben kostenlosen mobilen Job-Apps für Arbeitssuchende.
7 Kostenlose mobile Apps zur Steigerung der Jobsuche
1. In der Tat
In der Tat ist die beste App der massiven Desktop-Jobbörsen. In der Tat, CareerBuilder, Monster. com und LinkedIn bieten alle ähnliche Funktionen und Inhalte. Wenn Sie also eines auswählen, wählen Sie das umfassendste aus. In der Tat können Sie Ihren Lebenslauf hochladen und ziemlich einfach anwenden. Diese App kann sich zu sehr wie eine mobile Erweiterung der Desktop-Plattform anfühlen.
Es ist suchbasiert, was es schwieriger macht, passiv neue Positionen zu entdecken. Die App fordert Sie außerdem auf, einige auftragsspezifische Informationen auszufüllen, um sich auf bestimmte Positionen zu bewerben, darunter Artikel wie Anschreiben, Portfolios und Beispiele. Das kann ein ängstlicher Prozess sein, wenn Sie das alles von einem Handheld-Gerät aus tun.
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2. Gut. Co
Bei der Jobsuche geht es sowohl um Selbsterkenntnis als auch um Jobsuche und um Good. Co ist eine nützliche Erinnerung daran. Die App-Nutzer finden Unternehmen und Karrieren, die ihrem Wohlergehen und nicht nur ihrem Bankkonto zugute kommen. Durch Persönlichkeitstests wie "Was sind deine einzigartigen Stärken?" und wie kommst du zu anderen? , Gut. Co liefert immer differenziertere Einblicke in sich selbst und bietet Ihnen Unternehmen und Jobs, die zu Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Arbeitsstil passen. Sie können nicht auf diese Jobs innerhalb der App angewendet werden, sondern werden stattdessen für diesen Teil des Prozesses zurück zu wichtigen Job-Boards umgeleitet.
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3. Switch
Switch ist eine neue Art von Jobbörse - nur mobil, bequem und einfach zu bedienen. Es ist eine flinke und reaktionsschnelle Waffe in Ihrem Arsenal für die Stellensuche, die Ihnen Positionen basierend auf Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen bietet und es Ihnen ermöglicht, sich per Handy mit nur einem Wischzug zu bewerben.Importieren Sie schnell Ihr professionelles Profil aus den sozialen Medien und stöbern und bewerben Sie sich in Ihrem eigenen Tempo. Ihre Identität wird erst offengelegt, wenn Sie mit einem Arbeitgeber übereinstimmen. Im Gegensatz zu den mobilen Apps der großen Jobbörsen ist Switch vollständig mobil und erfordert daher nicht, dass Sie bereits ein Webkonto haben, bevor Sie sich bewerben können.
Der Nachteil? Da sich die App noch in einem frühen Stadium befindet, fehlt es an der Tiefe und Breite der Jobs, die Sie möglicherweise bei einer "Tatsächlich" oder "Monster" finden. ( Haftungsausschluss: Ich bat Yarden, die App seines Unternehmens in die Liste aufzunehmen.
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4. Glassdoor
Ganz ähnlich zu seiner vielbeachteten Desktop-Erfahrung ermöglicht es Glassdoor mobilen Nutzern, auf Tausende von aktuellen Stellenanzeigen zuzugreifen und gleichzeitig aus erster Hand über Unternehmen aktueller und ehemaliger Mitarbeiter zu erfahren. Die App ist in verschiedene Kategorien unterteilt - Jobs, Unternehmen, Gehälter und Interviews - und kann sich ein wenig überwältigend anfühlen. Ähnlich wie bei der Glassdoor-Desktop-Erfahrung sind die Unternehmensbewertungen und die Einsichten der Mitarbeiter die Attraktion hier. Füllen Sie vollständige Anwendungen über Ihr Mobilgerät aus?
Nicht so sehr.
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5. SnagAJob
SnagAJob ist die erste mobile Job-App für stündliche Mitarbeiter und weiß, dass sich die Mitarbeiter ohne Gehälter schnell bewegen müssen. Nachdem Sie Ihr soziales Profil von Facebook oder Google importiert und persönliche Daten eingegeben haben, durchsuchen Sie stündliche Positionen in Ihrem Gebiet und klicken Sie, um sich zu bewerben. Filtern Sie Positionen nach Zeitplan (Teilzeit, saisonale, Sommerjobs) und Art der Arbeit (Automobil, Bau, Essen & Restaurant) und Entfernung. Die App verfügt außerdem über eine praktische Kartenfunktion, die Ihnen den Standort des Unternehmens anzeigt. Nachteile? Während SnagAJob viele Jobs benötigt, die nur einen einzigen Klick benötigen, benötigen einige einen längeren Bewerbungsprozess, und der Mangel an qualifizierten, bezahlten Positionen kann sich als begrenzend erweisen.
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6. Simply Hired
Ein weiterer Job-Aggregator, Simply Hired, verfügt über eine kontinuierlich verbesserte mobile App-Oberfläche. Vor kurzem fügten sie Funktionen hinzu, die es Arbeitssuchenden ermöglichen, ihre Arbeitssuche nach Datum und Relevanz zu sortieren, um so das überwältigende Gewicht des endlosen Job-Scrollings zu verringern. Ihre Startseite enthält Ihre letzten Suchanfragen und es ist einfach, Jobs zu speichern und freizugeben. Wie andere Such-Apps scheint auch Simply Hired einen Fuß im Handy und den anderen auf dem Desktop zu haben. Zum Beispiel erlauben einige Jobs One-Touch-Mobilanwendungen, während andere verlangen, dass Sie einen Lebenslauf und sogar ein Anschreiben hochladen. Die App ist immer noch suchbasiert und erfordert, dass Kandidaten relevante Jobs finden, anstatt sie zu liefern, und die Benutzererfahrung kann sich anfühlen, als ob die Webplattform auf einen Smartphone-Bildschirm geschrumpft wäre.
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7. cPro Craigslist Free Client
Craigslist verdient Lob als einer der ersten Orte, an dem kurz- und langfristige Beschäftigung gefunden werden kann. Heute bleibt es ein entscheidender Marktplatz für eine bestimmte Art von Arbeitgeber und einen bestimmten Mitarbeitertyp.Sein mobiler Client ist eine effektive Erweiterung seiner Desktop-Erfahrung. Öffnen Sie die App, legen Sie Ihre Einstellungen fest und durchsuchen Sie innerhalb weniger Minuten alles von Verträgen bis zu Vollzeitstellen. Finden Sie eine Beschreibung, die Ihnen gefällt? Leider können Sie sich nicht über die App bewerben, aber der Kunde macht es einfach, auf das Poster zu antworten, indem er Anruf-, Text- und E-Mail-Optionen anbietet. Sie können den Job auch favorisieren oder ihn mit sich selbst oder einem Freund teilen. Die App ist nicht die nahtloseste Erfahrung, die es erfordert, dass Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben und Ihre Arbeitsproben an einem anderen Ort zusammenstellen und dann per E-Mail versenden. Der Kunde ist jedoch clever, schnell und wahrscheinlich auch die Art von Nicht-Corporate-Gigs, die man sonst nirgends findet.
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