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"Um wen es sich kümmern kann" ist eine Briefanrede, die traditionell in Geschäftskorrespondenz verwendet wird, wenn Sie keine bestimmte Person haben, an die Sie schreiben, oder Sie den Namen nicht kennen. der Person, an die Sie schreiben.
Natürlich sollten Sie sich bemühen, einen Kontaktnamen zu finden, der auf Ihrem Brief oder Ihrer Anfrage verwendet werden kann, aber manchmal ist das einfach nicht möglich. Wenn nicht, können Sie "an wen es sich wenden kann. "Es gibt aber jetzt auch andere Optionen, mit denen man einen Brief beginnen kann, oder der Brief kann ohne Anrede geschrieben werden.
Weiter unten finden Sie Informationen darüber, wann und wie Sie "An wen Sie sich wenden können" und Beispiele für alternative Anreden beim Schreiben von Briefen verwenden.
So finden Sie einen Namen
Idealerweise finden Sie den Namen der Person, an die Sie schreiben. Wenn Sie beispielsweise ein Anschreiben schreiben und den Namen des Arbeitgebers oder des Personalverantwortlichen nicht kennen, tun Sie Ihr Bestes, um dies herauszufinden.
Es gibt eine Reihe von Möglichkeiten, den Namen der Person zu finden, mit der Sie Kontakt aufnehmen. Wenn Sie sich für einen Job bewerben, wird in der Regel der Name des Arbeitgebers oder des Personalverantwortlichen in der Stellenanzeige aufgeführt. Das ist jedoch nicht immer der Fall.
Sie können auf der Website des Unternehmens nach dem Namen der Person in der Position suchen, die Sie kontaktieren möchten (Sie finden diese häufig im Bereich "Über uns", "Mitarbeiter" oder "Kontakt").
Wenn Sie den Namen auf der Website nicht finden können, suchen Sie die richtige Person auf LinkedIn oder fragen Sie einen Freund oder Kollegen, ob er den Namen der Person kennt.
Sie können das Büro auch anrufen und den Verwaltungsassistenten um Rat fragen. Zum Beispiel könnten Sie erklären, dass Sie sich um eine Stelle bewerben und den Namen des Personalchefs kennen möchten.
Wenn Sie alle diese Schritte ausführen und immer noch nicht den Namen der Person kennen, mit der Sie sich in Verbindung setzen, können Sie "An wen sie sich wenden kann. "
Wann man es verwenden soll", an wen es sich richten kann "
Wann sollten Sie den Begriff verwenden? Es kann am Anfang eines Briefes, einer E-Mail oder einer anderen Form der Kommunikation verwendet werden, wenn Sie sich nicht sicher sind, wer es genau lesen wird.
Dies kann an einer Reihe von Stellen Ihrer Jobsuche passieren. Beispielsweise senden Sie möglicherweise ein Anschreiben, ein Empfehlungsschreiben oder ein anderes Material zur Jobsuche an jemanden, dessen Namen Sie nicht kennen.
Es ist auch angebracht, "an wen es sich wenden kann" zu verwenden, wenn Sie eine Anfrage stellen (auch als Prospektionsbrief oder Interessensbrief bekannt), aber keine Kontaktperson haben, an die Sie Ihren Brief richten können.
Groß- und Kleinschreibung
Wenn ein Brief "An wen er sich wenden kann" adressiert wird, wird der gesamte Satz in der Regel großgeschrieben, gefolgt von einem Doppelpunkt:
An wen er sich wenden kann:
es, dann beginnt der erste Absatz des Briefes.
Alternative Briefgrüße zur Verwendung
"An wen sie sich wenden kann" wird manchmal als veraltet angesehen, insbesondere wenn Anschreiben für Aufträge geschrieben werden. "Sehr geehrte Damen und Herren," ist eine weitere Anrede, die in der Vergangenheit häufig verwendet wurde, aber sie mag antiquiert wirken.
Es gibt Alternativen, die Sie für Briefanreden verwenden können, wenn Sie Briefe schreiben, um sich um Stellen zu bewerben oder für andere Mitteilungen, wenn Sie keinen Namen für eine Person haben, an die Sie schreiben können.
Hier einige Alternativen:
- Sehr geehrter Personalleiter
- Sehr geehrter Personalverantwortlicher
- Sehr geehrte Personalvermittlungskommission
- Sehr geehrte Personalchefin
- Sehr geehrter Personalleiter
- Sehr geehrte Personalvertreter
- Sehr geehrte Mitarbeiter Manager
- Sehr geehrte Kundenservice-Managerin
- Grüße
- Hallo
- Re: (Thema des Briefes)
Sie können auch eine Begrüßung schreiben, die immer noch breit gefasst ist, sich aber auf die Personengruppe konzentriert, die Sie erreichen. heraus zu. Wenn Sie beispielsweise Personen in Ihrem Netzwerk um Hilfe bei der Stellensuche bitten, können Sie die Begrüßung "Liebe Freunde und Familie" verwenden. "
Eine andere Option: Lassen Sie die Anrede weg
Eine weitere Möglichkeit, Ihren Brief zu beginnen, besteht darin, die Anrede ganz zu verlassen. Wenn Sie sich entscheiden, keine Anrede einzubauen, beginnen Sie einfach mit dem ersten Absatz Ihres Briefes.
Weitere Briefanredebeispiele
Hier einige Beispiele für Anreden für geschäftliche und berufliche Korrespondenz:
- Geschäftsbriefanrede
- Anredebegrüßungsbeispiele
- Berufsbegrüßung
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