Tipps und Ratschläge für einen Job in der Gewerkschaft

Gewerkschaften gibt es in jeder Branche. Sie sind verantwortlich für höhere Löhne, kürzere Arbeitswochen und sicherere Arbeitsumgebungen. Die Zugehörigkeit zu einer Gewerkschaft gibt Ihnen einen gewissen Schutz, daher sind Gewerkschaftspositionen sehr gefragt.

Vorteile von EU-Stellen

Gewerkschaftsarbeiter haben normalerweise bessere Löhne. Zum Beispiel betrug das durchschnittliche wöchentliche Einkommen eines nicht gewerkschaftlich organisierten Arbeiters nach Angaben des US Bureau of Labor Statistics 717 US-Dollar.

Für einen Gewerkschaftsarbeiter waren es 917 Dollar. Im Laufe des Jahres sind das fast 10 000 Dollar an Gehaltserhöhungen, weil sie einer Gewerkschaft angehören.

Gewerkschaftsangestellte haben auch Zugang zu besseren Leistungen; 93 Prozent der Gewerkschaftsmitglieder haben medizinische Leistungen, während nur 69 Prozent der nicht gewerkschaftlich organisierten Arbeitnehmer Vorteile haben. Ärztliche Verschuldung ist die Hauptursache für Insolvenz in den Vereinigten Staaten, so dass Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter ein großer Vorteil sind.

Nicht gewerkschaftlich organisierte Arbeitnehmer sind in der Regel "freiwillige" Arbeitnehmer, dh sie können aus praktisch jedem Grund entlassen werden, solange sie nicht auf Diskriminierung in Bezug auf Geschlecht, Rasse oder Religion beruhen. Wenn ein Arbeitgeber entscheidet, dass er Ihre Haarlänge nicht mag oder wenn Sie fünf Minuten zu spät kommen, haben Sie das Recht, Sie sofort zu entlassen.

Gewerkschaftsangestellte haben eine größere Arbeitsplatzsicherheit. Um Sie zu entlassen, muss es eine legitime Ursache geben. Es muss Beweise für tatsächliches Fehlverhalten oder schlechte Leistung geben, und es gibt normalerweise einen Prozess, der stattfindet, einschließlich Schiedsverfahren mit Gewerkschaftsführern.

Sie haben auch Stärke in Zahlen. Wenn die Bedingungen gefährlich werden oder Stunden zu lang sind, können Sie zusammenarbeiten, um die Unternehmensführung zu unterstützen, ohne Angst vor Vergeltungsmaßnahmen zu haben. Wenn Sie als Gewerkschaft zusammenarbeiten, haben Sie viel mehr Macht.

So finden Sie einen Gewerkschaftsjob

Gewerkschaftsjobs können schwieriger zu finden sein als andere Arbeitsformen.

Als sich die Wirtschaft verschlechterte, suchten mehr Menschen nach gewerkschaftlicher Arbeit für mehr Schutz, besonders wenn Entlassungen häufiger wurden.

Um eine Gewerkschaft zu finden, suchen Sie nach wichtigen Arbeitgebern und Unternehmen, die bereits mit Gewerkschaften zusammenarbeiten. Sie werden diese Informationen normalerweise direkt auf der Unternehmenswebsite finden.

Es gibt auch gewerkschaftsspezifische Jobbanken. Die American Federation of Labour und der Congress of Industrial Organizations (AFL-CIO), ein nationales Gewerkschaftszentrum und der größte Verband von Gewerkschaften in den Vereinigten Staaten, veröffentlichen Gewerkschaftslisten nach Branchen auf ihrer Website.

Einige Gewerkschaften veröffentlichen eine Stellenanzeige auf anderen wichtigen Jobsuchseiten wie CareerBuilder oder Monster. Sie können auch Betriebsratssitzungen in Ihrer Grafschaft besuchen, um Gewerkschaftsführer zu treffen und herauszufinden, welche Firmen anstellen.

Gewerkschaftsjobs sind sehr begehrt, besonders jetzt in einer steinigen Wirtschaft. Gewerkschaftsarbeiter haben höhere Löhne, mehr Arbeitsplatzsicherheit und mehr Einfluss auf die Unternehmensführung als Nichtgewerkschaftsarbeiter.Aufgrund dieser Faktoren kann der Wettbewerb um den Eintritt in die Gewerkschaften hart sein, so dass Sie oft viel Zeit mit der Vernetzung mit Gewerkschaftsmitgliedern verbringen müssen, um eingestellt zu werden. Es ist ein langwieriger Prozess, hat aber erhebliche Vorteile in Bezug auf höhere Löhne und Beschäftigung.