Wie man von einem Top-Unternehmen eingestellt wird

Das Seniorenjahr für einen Job kann eine stressige Zeit für jeden Senioren sein. Wenn Sie jedoch die richtigen Schritte unternehmen, um sich auf eine Nachdiplom-Jobsuche vorzubereiten, sind Sie besser dran als die meisten Ihrer Klassenkameraden. Selbst in einem schwierigen Arbeitsmarkt gibt es Möglichkeiten, sich von der Masse abzuheben.

Tipps für die Einstellung durch ein branchenführendes Unternehmen

Hier sind Tipps von Anthony Rotoli, Hochschulrekrutierung bei Microsoft, wie College-Senioren bei einer Top-Firma wie Microsoft eingestellt werden können:

Gehen Sie aus dem Klassenzimmer, um benachrichtigt zu werden
Während Ihre Kursarbeit eine gute Grundlage für Erfolg bietet, sobald Sie den Arbeitsplatz betreten, ist Ihre Erfahrung außerhalb des Klassenzimmers ebenso wichtig. Wir lieben es, Menschen zu treffen, die ihre Freizeit damit verbringen, eine mobile App zu entwickeln, eine neue Programmiersprache zu erlernen, an Hackathons und Programmierwettbewerben teilzunehmen und ihre Leidenschaft für Technologie zu demonstrieren. Dies zeigt Recruitern, dass Tech mehr als nur Lehrplan für Sie ist, es ist ein Lebensstil. Lassen Sie Ihre Geekflagge fliegen! Wenn Sie zu Microsoft kommen, werden Sie feststellen, dass wir auch laut und stolz sind.

Ein wenig Arbeitserfahrung
Dieses Konzept war für mich immer etwas schwierig zu verstehen, während ich auf dem College war: "Warte, ich bin ein College-Student, aber dieser Einstiegsjob erfordert Arbeit Erfahrung? " Lass mich helfen. Was wir hier suchen, sind Praktikumserfahrungen, die Sie während Ihrer Auszeit von der Schule aus gemacht haben. Ein Praktikum ist eine fantastische Möglichkeit, einen Eindruck davon zu bekommen, wie die Branche nach Ihrem Abschluss aussehen wird.

Ein Praktikum vermittelt Ihnen praktische Fähigkeiten, die Sie am ersten Tag Ihres Vollzeitjobs nach dem Abschluss benötigen. Es gibt Ihnen auch eine großartige Gelegenheit, verschiedene Unternehmen und Arten von Arbeit zu testen, um zu entscheiden, was Sie auf Dauer noch mehr tun möchten. Auch wenn Sie in diesem Sommer kein Praktikum bei einer Ihrer Traumfirmen absolvieren, finden Sie jede Art von Praktikumsmöglichkeit, bei der Sie wachsen können.

Zeigen Sie sich, treffen Sie Personalvermittler
Manchmal mache ich mir Sorgen, dass die Studenten eingeschüchtert sind, wenn sie Personalvermittler treffen oder sich für den Job, den sie wollen, bereitmachen. Hier ist ein Geheimnis: Wir wollen dich wirklich kennenlernen! Komm sag hallo. Und sobald Sie es tun, bleiben Sie in Kontakt. Es ist nichts Falsches daran, Ihren Personalverantwortlichen gelegentlich (innerhalb des vernünftigen Rahmens) zu mailen, um ihn wissen zu lassen, was Sie vorhaben und welchen Job Sie noch verfolgen möchten.

Wenn ich mich darauf vorbereite, Schüler zu interviewen und darüber nachzudenken, wer die meiste Leidenschaft und Versprechung gezeigt hat, ist es leicht, sich an diejenigen zu erinnern, die in Kontakt geblieben sind. Wenn dieser Personalvermittler Reisen zu Ihrem Campus unternimmt und Veranstaltungen abhält, gehen Sie so weit wie möglich, um Zeit zu gewinnen. Wenn persönliche Treffen nicht möglich sind, wenden Sie sich per E-Mail, LinkedIn, ReadyForce oder anderen professionellen sozialen Netzwerken an, um sich vorzustellen.

Tailor Your Resume
Unternehmen stellen sich ganz einfach auf eine Stelle ein, indem sie eine schriftliche Beschreibung liefern, wonach sie suchen. Betrachten Sie dies wie ein Professor, eine Woche vor einem Finale, und erhalten Sie eine detaillierte Liste der spezifischen Fragen, die Sie in der Prüfung sehen werden. Nehmen Sie sich Zeit, um Stellenbeschreibungen zu überprüfen und Ihren Lebenslauf zu strukturieren, um Ihre Fähigkeiten hervorzuheben, die diese Anforderungen am besten erfüllen.

Wenn ein Unternehmen einen Softwareentwickler mit einem besonders starken Hintergrund in C # sucht, markieren Sie Projekte, an denen Sie mit dieser Programmiersprache gearbeitet haben. Machen Sie die Arbeit Ihres Personalvermittlers einfach, indem Sie kurz und präzise beschreiben, was Sie getan haben, und Sie perfekt auf den Job, den Sie auszufüllen suchen, einstimmen.

Ich weiß, dass es schwierig sein kann, Ihren Lebenslauf für Dutzende von verschiedenen Unternehmen zuzuschneiden. Deshalb empfehle ich Ihnen, über die fünf besten Unternehmen nachzudenken, für die Sie am liebsten arbeiten würden, und sie gezielt anzusprechen. Konzentrieren Sie Ihre Energie darauf, anstatt sich auf etwas zu beziehen, das leicht interessant klingt, ist es wahrscheinlicher, dass Sie Ihren Traumberuf landen.

Sei geduldig und hartnäckig
Dies ist einer der Schlüssel zur Landung deines Traumberufes. Ich habe jetzt meinen Traumjob, aber ich habe es nicht immer getan. Ich brauchte drei verschiedene Interviewmöglichkeiten, über mehrere Jahre hinweg, um schließlich meinen Weg zu Microsoft zu finden.

Behalten Sie den Preis im Auge und versuchen Sie es weiter. Wenn Sie zuvor erfolglos mit Ihrer Traumfirma gesprochen haben, sind sie wahrscheinlich bereit und bereit, in Zukunft wieder mit Ihnen zu sprechen. Das einzige, was sich zwischen jedem Interview ändern wird, ist, dass Sie zusätzliche Erfahrung sammeln, was es Ihnen leichter macht, Erfolg zu haben.

Wenn du Geduld übst in deinem fortwährenden Streben nach diesem ultimativen Auftritt, sei auch beharrlich. Suchen Sie offene Rollen und bleiben Sie in Kontakt mit diesem Personalvermittler. Ich bin immer tief beeindruckt von Bewerbern, die von einem erfolglosen Interview weggehen und sich schnell mit mir in Verbindung setzen. Wenn sie mir sagen, dass sie wissen, was sie besser hätten tun können und dass sie genau diese Fähigkeiten verbessern werden, bin ich zuversichtlich, dass sie eines Tages meine Kollegen sein werden.

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