Praktika: Ein Angebot bekommen Du bist nicht sicher, dass du willst

Nach wochenlangem Suchen und Versenden von Lebensläufen ist es für die meisten Leute, die einen Anruf zu einem Interview bekommen, normalerweise eine wirklich gute Nachricht. Aber was ist mit den Situationen, in denen Sie zu zwei oder mehr Interviews aufgerufen werden und eine der Firmen Sie für ein Sommerpraktikum einstellen möchte, und Sie würden wirklich eines der anderen Praktika bevorzugen, die Sie für ein anderes Unternehmen interviewt haben?

Nach außen hin scheint dies ein gutes Problem zu sein, schließlich hat man nach vielen Wochen oder Monaten der Suche nach einem Praktikum tatsächlich ein Angebot erhalten.

Das ist vielleicht keine schlechte Sache, wenn das Praktikum, das Sie angeboten haben, eine gute Gelegenheit ist, wo Sie Kenntnisse und Fähigkeiten in dem Bereich erwerben können, an dem Sie in der Zukunft interessiert sind. Auf der anderen Seite, wenn Sie sich bei dieser Firma beworben haben, weil Sie ein Zahlenspiel gespielt haben und sich für jedes Praktikum da draußen beworben haben, gibt es möglicherweise andere Praktika, die sich für die Erreichung Ihrer Karriereziele als wertvoller erweisen würden.

Nun, was denkst du, was du tun solltest, wenn du dich in dieser Situation befindest? Zunächst empfehle ich, dass Sie die Praktikumsstelle und das Unternehmen vor einer Entscheidung weiter evaluieren. Möglicherweise müssen Sie das Unternehmen anrufen und Fragen stellen, die Ihnen ein besseres Verständnis für das Praktikum vermitteln. Sobald das Angebot gemacht wurde, Sie aber das Gefühl haben, dass Sie noch andere Optionen verfolgen möchten, schlage ich vor, zurück zum Unternehmen zu gehen und sie wissen zu lassen, dass Sie sehr an der Position interessiert sind und Sie etwas mehr Zeit haben möchten, bevor Sie das Angebot annehmen. ..

Da die meisten Leute kein Praktikum oder Stellenangebot vor Ort annehmen, wird das Unternehmen wahrscheinlich mehr als bereit sein, Ihnen ein paar Tage bis eine Woche zu geben, um eine endgültige Entscheidung zu treffen.

An diesem Punkt ist die Zeit von entscheidender Bedeutung. Kontakt mit dem anderen Arbeitgeber, wo Sie glauben, dass Sie lieber arbeiten würden, ist der logische erste Schritt.

Sie werden sie wissen lassen wollen, dass Sie immer noch sehr daran interessiert sind, ein Praktikum bei ihrem Unternehmen zu machen, aber Sie haben ein anderes Angebot erhalten und Sie würden lieber für sie arbeiten. Wenn Sie als Praktikant an Ihnen interessiert sind, kann dies ausreichen, um ein weiteres Angebot zu erhalten. Es besteht auch die Möglichkeit, dass sie Ihnen mitteilen, dass sie sich noch im Bewerbungsprozess befinden und erst in der Zukunft eine endgültige Entscheidung treffen können.

Dies kann eine sehr frustrierende Position sein. Vielleicht denkst du darüber nach, die Position nicht zu akzeptieren, in der Hoffnung, dass etwas anderes durchkommt oder du beschließt, deine Chancen wahrzunehmen und die Position zu akzeptieren und das Beste daraus zu machen. Gelegenheit. Was Sie nicht tun wollen, ist die Position mit der Absicht zu akzeptieren, sich zurückzuziehen, falls etwas anderes kommt.

Arbeitgeber verbringen normalerweise viel Zeit mit dem Einstellungsprozess. Sie werden nicht nur das Unternehmen im Stich lassen, sondern auch andere Kandidaten davon abhalten, ein Praktikum zu absolvieren, das für sie möglicherweise besser geeignet ist für eine Firma, für die sie eventuell arbeiten möchten. Die Annahme eines Praktikums oder einer Stelle mit der Absicht zu gehen, wenn etwas anderes durchkommt, wird nicht als ein guter Weg angesehen, diese Situation für jemanden zu bewältigen, der in ein neues Berufsfeld einsteigen möchte.

Dies kann den Weg, den Sie in Ihrer Karriere einschlagen, ernsthaft beeinflussen, wenn die Leute auf dem Gebiet erkennen, dass Sie grundsätzlich für Ihre Interessen da sind und vor Ort zurücktreten, um etwas anderes zu tun.

In der realen Welt wechseln die Leute natürlich ständig die Arbeit. Ich spreche nicht davon, mehrere Jahre in der Lage zu sein und dann nach etwas zu suchen, das Ihre beruflichen und persönlichen Karriereziele besser erfüllt. Natürlich möchten Sie in Ihrer Karriere vorankommen und manchmal bedeutet das, eine Firma zu verlassen und zu einer anderen zu gehen. Worüber ich spreche, ist, eine Position mit vollem Wissen zu akzeptieren, dass es nicht die richtige ist und plant, bei der ersten Chance zu gehen, dass etwas Besseres zustande kommt. Wenn wir über Praktika sprechen, ist die Zeitdauer normalerweise ziemlich kurz und das Herumhüpfen im Verlauf eines Sommers wird Ihnen nicht genügend Zeit geben, um den Job zu erlernen und Verbindungen im Feld herzustellen.

Praktika sind auch eine großartige Möglichkeit, um Referenzen für Ihre zukünftige Arbeitssuche zu erhalten, und wenn Sie unter solchen Umständen abreisen, werden Sie wahrscheinlich keine Fachkräfte bekommen, die für Ihre Arbeitsmoral und Berufserfahrung bürgen.