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Was ist Entschädigung?
Die in den Begriffen "Entschädigung" und "Entschädigung" beschriebenen Grundsätze sind miteinander verknüpft, so dass diese Begriffe gemeinsam definiert und erläutert werden.
Indemnity ist definiert als "eine Pflicht, Verlust, Schaden oder Haftung, die einem anderen entsteht, zu ersetzen" (Black's Law Dictionary). Der Begriff stammt aus einem spätmittelalterlichen Wort, das "unverletzt, frei von Verlust" bedeutet.
Entschädigung und Entschädigung und Entschädigung
Um schadlos zu halten ist jemand verpflichtet, diese Person von der Verantwortung für Schäden oder Verluste aus einer Transaktion freizustellen.
(Schwarzes Gesetzeswörterbuch).
Schadloshaltung ist die Handlung, für die nicht haftbar gemacht wird oder vor Schaden, Verlust oder Schaden geschützt wird, indem die Haftung auf eine andere Partei übertragen wird.
Schadensersatz - Bedeutungsunterschiede
Schadensersatz beinhaltet auch die Einrede, dass ein Geschädigter Anspruch auf Erstattung oder Schadenersatz für einen Verlust oder Schaden gegen die Person hat, die die Pflicht hat. Dieses Konzept wird häufig in Zivilklagen in Bezug auf Fahrlässigkeitsansprüche gesehen.
Indemnity bezieht sich in einigen Kontexten auf Entschädigung für Verluste oder Schäden durch Handlungen einer anderen Partei.
Entschädigung kann sich auch auf eine gesetzliche Befreiung von Verlust oder Schaden beziehen, wie im Falle einer Entschädigungsklausel in einem Vertrag, in der eine Partei sich verpflichtet, die Haftung für Verlust oder Beschädigung zu übernehmen von einer anderen Partei. In diesem Fall hat Schadenersatz die allgemeine Bedeutung von "harmlos halten".
Schadloshaltung und Halten von harmlosen Verträgen und staatlichen Gesetzen
Eine Entschädigungsvereinbarung wird manchmal als hold harmless agreement bezeichnet, weil es ein Versuch ist, sicherzustellen, dass eine Partei versucht nicht, eine andere Partei wegen Fahrlässigkeit zu verklagen.
Gegenwärtig haben 42 Staaten eine Art von Staatsgesetzen, die die Einbeziehung von Haftungsklauseln oder Vereinbarungen einschränken. Während Entschädigungsvereinbarungen Schutz vor Klagen darstellen, erlauben sie keine Entschädigung für Verluste oder Schäden.
Selbst wenn diese Klauseln nicht beschränkt sind, haben Gerichte entschieden, dass Entschädigungsklauseln in "klaren und unmissverständlichen Begriffen" (Maine) oder "sehr klar beabsichtigt" (Nevada) ausgedrückt werden müssen.
Entschädigung und VerträgeEntschädigungen entstehen normalerweise in Verträgen, entweder als separate Entschädigungsvereinbarung oder als Entschädigungsklausel in einem Vertrag. Diese Sprache ist in Fällen enthalten, in denen während der Laufzeit des Vertrages oder aufgrund der Umstände des Vertrages die Möglichkeit eines Verlusts oder Schadens an einer Partei besteht. Der Anspruch auf Schadensersatz und die Pflicht zur Schadloshaltung ergeben sich normalerweise aus einer vertraglichen Vereinbarung, die in der Regel gegen Haftung, Verlust oder Beschädigung schützt.
Verwendung von Entschädigungsvereinbarungen im Unternehmen
Entschädigung bei Fertigungsaufträgen. Schadensersatzklauseln oder Vereinbarungen in Fertigungsaufträgen sind ein Versuch, den Auftragnehmer vor Fahrlässigkeit und vor Gericht zu schützen. Einige Staaten
Entschädigung und Versicherung
Eines der besten Beispiele für Entschädigungen ist die Versicherung, die eine Versicherungsgesellschaft einem Eigentümer vor Verlusten oder Schäden an dieser Immobilie schadet. Grundsätzlich überträgt der Unternehmer das Risiko, für die Fahrlässigkeit aufkommen zu lassen, an die Versicherungsgesellschaft.
In einem anderen Beispiel können Unternehmer eine Haftpflichtversicherung für Berufshaftpflicht kaufen. Allena Tapia, Leitfaden für Freelance Writing, erklärt, wie das Konzept der Haftpflichtversicherung die freiberuflichen Autoren schützen kann.
Beispiele: Hier ist ein Beispiel für eine Entschädigungsklausel in einem Vertrag:
"Ich entbinde, entlasse und entlasse Gesellschaft und ihre Vertreter und Angestellten von jeglicher Haftung, die sich aus irgendeinem Umstand ergibt, einschließlich der Fahrlässigkeit von Firma oder ihre Angestellten.
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