30-Minuten-Zieleinstellung Cheat Sheet

Zielsetzung muss kein langer und komplizierter Prozess sein. In der Tat, je umständlicher es ist, desto weniger wahrscheinlich ist es, Sie bis zum Ende zu sehen. Und was passiert, wenn Sie wirklich pünktlich sind und einfach nicht die Stunden oder Tage finden, um sich einem intensiven Zielsetzungsprozess zu widmen? Heißt das, du solltest es einfach bis zum nächsten Jahr überspringen? Nein! Wenn Sie nur 30 Minuten Zeit haben, können Sie diese vier einfachen Schritte unten befolgen, um ein Ziel für Ihr kleines Unternehmen zu schaffen.

Schritt 1: Finden Sie ein paar Minuten zum Reflektieren

Der erste Schritt in diesem Einstellungsprozess für ein schnelles Ziel ist kritisch und es könnte leicht der schwierigste der Schritte sein. Sie können sich nicht auf Ihre Ziele konzentrieren, wenn Sie Multitasking durchführen - auf E-Mails antworten, das Telefon beantworten, über Ihre To-Do-Liste nachdenken oder familiäre Verpflichtungen eingehen. Versuchen Sie, körperlich von Ihrer Arbeit wegzukommen, schalten Sie das Telefon aus, schalten Sie Ihren Computer aus und leben Sie einige Minuten allein mit Ihren Gedanken. Denken Sie darüber nach, was Sie in letzter Zeit erreicht haben und wie weit Sie gekommen sind, seit Sie das letzte Mal nachgedacht haben.

Schritt 2: Wählen Sie ein Thema

Nehmen Sie nun ein Stück Papier und einen Stift. Es ist an der Zeit, ein Thema oder ein Thema für dein Ziel auszuwählen. Welches Ziel, welcher Wunsch oder welcher Traum taucht immer wieder auf, wenn Sie an die Zukunft denken? Was willst du mehr als alles andere erreichen? Was hält dich nachts auf? Das sollte dein Fokus für diese Übung sein.

Manchmal kann dieser Schritt ausgeführt werden, indem nur ein Wort identifiziert wird, das umfasst, was Sie erreichen möchten. Möchten Sie zum Beispiel in allen Bereichen Ihres Lebens produktiver und organisierter werden? Vielleicht ist "organisieren" dein Thema. Oder möchten Sie ein Ziel schaffen, das sich auf die Freistellung von der Arbeit und mehr Zeit für sich selbst konzentriert?

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Schritt 3: Erstellen Sie eine Aktionsliste

Dieser Schritt beinhaltet das Brainstorming aller möglichen Maßnahmen, die Sie ergreifen müssen, um Ihr Ziel zu erreichen. Kümmern Sie sich nicht um Sauberkeit und Ordnung, sondern legen Sie alles auf ein Stück Papier. Wenn Sie beispielsweise bis zum Ende des Jahres eine Geschäftskreditkarte abzahlen möchten, kann Ihre Liste Folgendes enthalten:

• Kosten reduzieren
• Ausgabengewohnheiten überprüfen
• Kreditkarte aufgeben
• Nachprüfen an die Karte angehängte automatische Zahlungen
• Eine Budgetvorlage herunterladen
• Ein Budget erstellen
• Herausfinden, wie viel Sie Ihre monatlichen Zahlungen erhöhen können

Sobald Sie alles aufgeschrieben haben, was Sie sich denken können, gehen Sie zurück. zerlegen Sie jede Idee, so dass es eine Liste von einfachen Aktionen wird. Beispiel: "Kosten reduzieren" kann wie folgt aussehen:

• Zeitschriftenabonnement stornieren
• Inventarüberprüfung durchführen
• Einen Verkauf planen, um Bulk-Inventargegenstände zu verkaufen
• Eine neue Online-Marketingaktivität auswählen

Neuigkeiten ist, dass Sie nicht sofort eine umfassende Liste erstellen müssen, Sie müssen nur anfangen.Wenn Sie beginnen, die Aktionsgegenstände abzulegen, werden Sie feststellen, dass ständig neue Aktionselemente und Ideen auftauchen. In der Tat sollte diese Liste griffbereit sein, damit Sie sie bei Bedarf hinzufügen und überarbeiten können.

Schritt 4: Eine Verpflichtung eingehen

Einer der Hauptgründe, warum Menschen ihre Ziele nicht erreichen, liegt darin, dass sie sich nicht verpflichten, diese Ziele zu erreichen.

Sie können diese Hürde überwinden, indem Sie Ihre Absichten auf Papier aufschreiben. Es ist fast so, als würde man einen Vertrag mit sich selbst schließen und ein Versprechen machen, dass man eines tun wird, auch wenn es nur eine Kleinigkeit ist, sein Ziel jeden Tag zu unterstützen.

Denken Sie daran, immer nur einen Aktionsgegenstand zu nehmen und sich die Zeit zu nehmen, sich für die Fortschritte, die Sie machen, auf den Rücken zu klopfen. Selbst die kleinste Aktion ist besser als die Untätigkeit. Wenn Sie sie Schritt für Schritt ausführen, kommen Sie jeden Tag näher an Ihr Ziel.

Eine umfassendere Hilfe zum Festlegen von Zielen finden Sie in diesem Leitfaden zur Festlegung von Zielen für kleine Unternehmen und in dieser Einführung zum Festlegen von SMART-Geschäftszielen.