Was ist das Mindestalter für legales Arbeiten in Vermont?

Wenn Sie ein Vermont-Teenager sind und sich für Ihren ersten Job bewerben möchten, müssen Sie das Mindestalter für die Arbeitsaufnahme in Ihrem Staat kennen. Wenn Sie berechtigt sind zu arbeiten, dann gratulieren Sie. Als Teil der Belegschaft werden Sie wertvolle Lebenskompetenzen wie Teamwork, Überwindung von Hindernissen und Problemlösung erlernen.

Die praktische Seite eines Jobs ist es, Geld zu verdienen, um es in die Bank zu stecken oder um Dinge wie Kleidung, Unterhaltung, Essengehen oder dieses glänzende neue digitale Spielzeug auszugeben.

Wenn Sie einen Job aus einem dringlicheren Grund benötigen, wie zum Beispiel der Unterstützung Ihrer Familie, müssen Sie immer noch die Gesetze kennen, die Arbeitszeiten und Berufe sowie erforderliche Dokumente regeln.

Altersbeschränkungen und Arten der Arbeit für Vermont Teens

Sowohl Bundes-Kinderarbeitsgesetze als auch Vermont-Gesetze sind in Übereinstimmung, dass das Mindestalter zur Arbeit 14 (mit einigen Ausnahmen) ist. Jedoch können Kinderarbeitsgesetze in jedem Staat ihr eigenes Mindestalter vorschreiben, um zu arbeiten und welche Genehmigungen benötigt werden. Wenn Bundes- und Landesgesetze in Konflikt stehen, gilt immer das strengere Gesetz.

Unter bestimmten Umständen dürfen Kinder unter 14 Jahren arbeiten. Zum Beispiel schränken Kinderarbeitsgesetze Minderjährige nicht davon ab, in einem Familienbetrieb oder in einem Familienunternehmen zu arbeiten, wenn sie unter der direkten Aufsicht eines Elternteils oder Erziehungsberechtigten stehen. Jugendliche können auch im Haushalt arbeiten oder Gartenarbeit leisten (aber nicht mit angetriebenen Werkzeugen arbeiten), wenn sie dafür Geld bekommen.

Sie dürfen auch in der Unterhaltungsindustrie arbeiten, babysitten oder einen Papierweg haben. Bevor die jungen Vermonter ihre Arbeit aufnehmen, sollten sie sich mit den vielen Vorschriften im Zusammenhang mit den Kinderarbeitsgesetzen vertraut machen.

Für die Arbeit erforderliche Zertifikate

Das Vermont-Staatsgesetz schreibt für alle Jugendlichen unter 16 Jahren Kinderarbeitszeugnisse vor.

Die Arbeitszeugnisse werden von der Arbeitsverwaltung ausgestellt. Ein Alterszertifikat wird in Vermont nicht ausgestellt.

Welche Stunden können Teenager arbeiten?

Obwohl Jugendliche zwischen 14 und 15 Jahren in einer Vielzahl von Berufen arbeiten können (einschließlich Positionen in Büros, Restaurants, Einzelhandelsgeschäften und Krankenhäusern), sind die Stunden, in denen sie arbeiten können, eingeschränkt. Vermont-Jugendliche dürfen während eines Schultages nicht mehr als drei Stunden, während einer Schulwoche 18 Stunden, während eines Nicht-Schultages acht Stunden oder während einer Nichtschulwoche 40 Stunden arbeiten.

Zusätzlich können Vermont-Teenager im Alter von 14-15 nur zwischen 7 a arbeiten. m. und 7 p. m. (außer 1. Juni bis zum Labor Day, wenn Jugendliche bis 9 Uhr arbeiten können.). Jugendliche im Alter von 16-17 Jahren haben keine Einschränkungen in Bezug auf die Stunden, außer wenn sie in der Schule sein sollen.

Vorsicht

Teens sind daran gehindert, in gefährlichen Situationen zu arbeiten, die schwere körperliche Schäden verursachen können. Tod oder schädliche Auswirkungen auf die Gesundheit; insbesondere durch die Exposition an kraftbetriebenen Maschinen, giftigen Chemikalien oder gefährlichen Tätigkeiten wie Bürotür-Fensterputzern.

Weitere Informationen über das Mindestalter für die Arbeit in Vermont und die Beschaffung von Arbeitsbescheinigungen finden Sie auf der Website von Vermont State Laboratory. ..