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Lebenskompetenzen sind Fähigkeiten und Verhaltensweisen, die Ihnen helfen, effektiv mit den Ereignissen und Herausforderungen des Alltags umzugehen. Sie sind die Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, alles von Interaktionen mit anderen zu behandeln, um Ihre Emotionen zu identifizieren und zu verarbeiten.
"Lebenskompetenzen" ist eine breite Kategorie, da jede Fähigkeit, die in Ihrem Leben nützlich ist, als Lebenskompetenz betrachtet werden kann. Notwendige Lebensfertigkeiten variieren auch je nach Kultur und Alter einer Person.
Es gibt jedoch bestimmte Lebenskompetenzen, nach denen fast jeder Arbeitgeber bei seinen Mitarbeitern sucht. Schließlich wollen die Arbeitgeber, dass Bewerber in der Lage sind, gemeinsame Herausforderungen zu meistern, die bei der Arbeit auftreten können, und Lebenskompetenzen helfen Arbeitgebern dabei, genau das zu tun.
Lesen Sie weiter unten eine Liste der Lebenskompetenzen, die Arbeitgeber bei Bewerbern suchen. Enthalten ist eine detaillierte Liste der fünf wichtigsten Lebenskompetenzen sowie eine längere Liste mit noch mehr Lebenskompetenzen.
Verwendung von Skill-Listen
Sie können Skill-Listen während der gesamten Jobsuche verwenden. Erstens können Sie diese Fähigkeitswörter in Ihrem Lebenslauf verwenden. In der Beschreibung Ihres Arbeitsverlaufs können Sie einige dieser Schlüsselwörter verwenden.
Zweitens können Sie diese in Ihrem Anschreiben verwenden. Im Text Ihres Briefes können Sie eine oder zwei dieser Fähigkeiten erwähnen und ein konkretes Beispiel für eine Zeit geben, in der Sie diese Fähigkeiten bei der Arbeit vorgeführt haben.
Schließlich können Sie diese Fähigkeitswörter in einem Interview verwenden.
Stellen Sie sicher, dass Sie mindestens ein Beispiel für eine Zeit haben, in der Sie alle der fünf hier aufgeführten Fähigkeiten demonstriert haben.
Natürlich erfordert jeder Job unterschiedliche Fähigkeiten und Erfahrungen. Stellen Sie also sicher, dass Sie die Stellenbeschreibung sorgfältig lesen und sich auf die vom Arbeitgeber aufgeführten Fähigkeiten konzentrieren.
Lesen Sie auch unsere anderen Listen von Fertigkeiten, aufgelistet nach Beruf und Art der Fertigkeiten.
Top Five Life Skills
Kommunikation
Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für Leben und Arbeit. Kommunikation bezieht sich auf die Fähigkeit, Informationen an andere zu übermitteln, entweder mündlich, schriftlich oder durch die Körpersprache. Das sind wichtige Fähigkeiten am Arbeitsplatz, egal was Sie tun. Sie müssen in der Lage sein, mit Ihrem Arbeitgeber, Ihren Kollegen und Ihren Kunden und Kunden zu kommunizieren.
Zusammenarbeit
Im Leben müssen Sie in der Lage sein, mit anderen auszukommen. Zusammenarbeit ist bei der Arbeit besonders wichtig. Sie müssen in der Lage sein, gut zu arbeiten und in Meetings, Teamprojekten und anderen kollaborativen Umgebungen mit anderen zurechtzukommen.
Entscheidungsfindung
Es gibt unzählige Male in Ihrem Leben, dass Sie wichtige Entscheidungen treffen müssen. Das gilt auch am Arbeitsplatz. Arbeitgeber wollen Bewerber, die Situationen analysieren, Optionen abwägen und Entscheidungen in wichtigen Angelegenheiten treffen können.Sie wollen keine Kandidaten, die winken und keine klaren Entscheidungen treffen können.
Umgang mit Kritik
Bei der Arbeit müssen Sie viel Feedback von Ihrem Arbeitgeber erhalten. Es ist wichtig, dass ein Bewerber nachdenklich und professionell Feedback erhält und davon profitiert. Die Fähigkeit, mit Kritik gut umgehen zu können, erfordert eine Reihe anderer Lebenskompetenzen, einschließlich Selbstbewusstsein, Nachdenklichkeit und Professionalität.
Informationstechnologie
Heutzutage ist Informationstechnologie (IT) definitiv eine wichtige Lebenskompetenz. Menschen müssen in unzähligen Situationen wissen, wie sie Smartphones und das Internet nutzen können. IT-Kenntnisse sind auch für fast jeden Job entscheidend. Sie sollten gängige Computerprogramme wie Microsoft Word und Excel verwenden können. Jede zusätzliche IT-Erfahrung macht Sie normalerweise zu einem noch stärkeren Kandidaten.
Liste der Lebensfertigkeiten
Nachstehend finden Sie eine detaillierte Liste der Lebensfertigkeiten, einschließlich der oben beschriebenen.
A - D
- Anpassungsfähigkeit
- Analytik
- Entschuldigung
- Hilfe erbitten
- Durchsetzungsvermögen
- Körpersprache
- Kommunikation
- Vertrauensbildung
- Konfliktmanagement
- Kooperation
- Bewältigung
- Kreatives Denken
- Kritisches Denken
- Entscheidungsfindung
E - O
- Emotionale Intelligenz
- Empathie
- Etikette
- Flexibilität
- Fokus
- Feedback geben und erhalten
- Umgang mit Kritik
- Unabhängigkeit
- Einfluss
- Informationstechnologie
- Interpersonal
- Führung
- Zuhören
- Alphabetisierung
- Achtsamkeit
- Verhandeln
- Networking
- Numeracy
- Organisation
P - Z
- Präsentationsfertigkeiten
- Priorisierung
- Problemlösung
- Professionalität
- Öffentliches Reden
- Vielfalt erkennen
- Resilienz
- Respekt
- Selbstbewusstsein
- Teamarbeit
- Zeitmanagement
- Aktualität
- Verbale Kommunikation
- Bereitschaft zum Lernen
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