Was tun, wenn Sie in den Ruhestand treten (Ressourcen, die Ihnen helfen)

Viele Menschen freuen sich auf den Ruhestand und planen, all die Dinge zu tun, die sie nicht tun können, während sie sich um die Anforderungen eines Jobs kümmern. Andere Leute freuen sich auf den Ruhestand, aber betrachten es nicht als eine Zeit der Muße. Sie betrachten diesen Lebenswandel als eine Zeit, um eine neue Karriere zu erkunden. Dieser Artikel befasst sich mit den Problemen von Rentnern oder Ruheständlern. Es wird Themen wie die Suche nach einer Beschäftigung als reifer Arbeiter, Bildungschancen für Senioren und Freiwilligengelegenheiten behandeln.

Beschäftigung

Im April 2000 unterzeichnete Präsident Bill Clinton das Gesetz über die Ausübung der Arbeit von Senioren im Jahr 2000. Mit diesem Gesetz wird der Ruhestandseinkommenstest abgeschafft, der das Einkommen einschränkt, das ein älterer Bürger verdienen könnte. eine Reduzierung oder ein Verlust von Sozialversicherungsleistungen. Da viele amerikanische Rentner nach dem 65. Lebensjahr arbeiten mussten oder wollten, hilft diese Rechnung vielen.

Gemäß einem Artikel über ThirdAge , "erwarten fast 40 Prozent der Amerikaner 50 und älter, dass sie aus Altersgründen arbeiten müssen, um ihren Lebensstil beizubehalten." Viele ältere Arbeitnehmer kehren an den Arbeitsplatz zurück, von dem sie in den Ruhestand gegangen sind, jedoch in Teilzeit. Andere haben nicht die Möglichkeit, zu ihrem früheren Arbeitsplatz zurückzukehren, oder sie entscheiden sich nicht dafür. Sie beschließen stattdessen, neue Wege zu gehen.

Leider ist es nicht einfach, einen Job als älterer Arbeitnehmer zu finden. Im Durchschnitt dauert es für einen älteren Arbeitnehmer doppelt so lange, einen Job zu finden, und ältere Arbeitnehmer müssen häufig ein niedrigeres Gehalt akzeptieren.

Dies ist trotz der Tatsache, dass ältere Arbeitnehmer etwas in ihre Arbeit bringen, was jüngere Arbeitnehmer nicht können: lebenslange Erfahrung, Fachwissen und Fähigkeiten.

Ein Teil der Schwierigkeiten älterer Arbeitssuchender liegt in der Tatsache, dass viele Umschulungen benötigen, um sich an die Veränderungen auf dem Markt anzupassen. Während die Fähigkeiten von Rentnern reichlich vorhanden sind, haben sie manchmal keine technischen Fähigkeiten, die auf dem heutigen Markt sehr wichtig sind.

SCSEP: Senior Community Service Employment Program bietet Einschulung für Menschen mit niedrigem Einkommen über 55 Jahren. Die AARP-Website enthält Informationen zur Arbeitssuche, zur Beschäftigungsfähigkeit und zur Überwindung von Beschäftigungsbarrieren.

Freiwilligenarbeit

Es gibt Leute, die sich gut für den Ruhestand entschieden haben und kein Geld verdienen wollen oder müssen. Sie haben immer noch das Gefühl, dass sie einen Beitrag zur Gesellschaft leisten können und suchen daher nach Möglichkeiten für Freiwillige. Freiwilligenarbeit bietet Senioren oft die Möglichkeit, die Fähigkeiten zu nutzen, die sie so lange kultiviert haben. Senior Corps ermöglicht es Senioren, ihre Fähigkeiten und Talente in Gemeinden in den Vereinigten Staaten einzusetzen. Freiwilligenangebote in vielen großen Städten finden Sie auch bei VolunteerMatch, einem Online-Matching-Service für Freiwillige und gemeinnützige Organisationen.

Minds anfragen

Elderhostel ist eine gemeinnützige Organisation, die "Lernabenteuer" ab 55 Jahren anbietet. Laut der Website der Organisation "Elderhostel ist für Menschen in Bewegung, die glauben, dass Lernen ein lebenslanger Prozess ist. "Die Teilnehmer können auf der ganzen Welt recherchieren oder am Unterricht teilnehmen.

Für viele Jahre galt der Ruhestand als das Ende. Es ist nützlicher, diesen Lebensübergang als einen Anfang zu betrachten.

Es kann eine Zeit sein, Chancen zu nutzen, die wir vorher nicht nutzen konnten. Es ist eine Zeit, neue Fähigkeiten zu erlernen, eine neue Karriere zu versuchen oder der Gemeinschaft etwas zurückzugeben. Du entscheidest.