Patrick Mayfield, Gastautor

Patrick Mayfield ist Non-Executive Director und Gründungsdirektor von pearcemayfield, einem Beratungs- und Schulungsunternehmen, das Kunden durch Projekte, Programme und strategische Portfolios hilft, den Wandel in den Griff zu bekommen.

Patrick hat bei der Erstellung von Managing Successful Programs (2007) und The Effective Change Manager's Handbook mitgewirkt: Der unverzichtbare Leitfaden zum Change Management, dem Knowledge Body des Knowledge Management Institute (2014).

Er hat auch Practical People Engagement: Führungswechsel durch die Macht der Beziehungen (2013) und Beiträge für den Learning Leader Blog geschrieben.