Wurde Sie als Führungskraft von einem Mitarbeiter gebeten, in ihrem Namen ein Empfehlungsschreiben zu verfassen? Wenn ein abgehender Mitarbeiter eine starke Arbeitsmoral bewiesen hat, seine täglichen Aufgaben sorgfältig erledigt hat und ein positives Mitglied Ihres Teams war, ist es angebracht, ein Empfehlungsschreiben für sie zu schreiben, falls sie sich entscheiden, ihren Arbeitgeber zu verlassen, um neue Karrieremöglichkeiten zu verfolgen. ..
Was im Brief enthalten sein soll
Das Referenzschreiben sollte Folgendes enthalten:
- In welcher Funktion der Mitarbeiter für Sie gearbeitet hat
- Wie lange war der Mitarbeiter bei der Arbeit
- Die Fähigkeiten und Attribute, die die Person zu einem Mitarbeiter machen starker Kandidat für die Beschäftigung
- Warum befürworten Sie die Person
- Wie Sie für weitere Fragen kontaktiert werden können
Mehr: Was in ein Referenzschreiben aufgenommen werden soll | Reference Letter Writing Guidelines
Beispielreferenzbriefe für einen Mitarbeiter
Referenzbrief Beispiel aus einer Manager # 1
Empfehlung für Michele Moody
Ich habe in den vielen Jahren, in denen sie gearbeitet hat, sehr eng mit Frau Moody zusammengearbeitet. diente als Assistent in meinem Büro. Michele hat sich in dieser Rolle durchgesetzt und eine der höchsten Produktivitätsstufen gezeigt, die ich während meiner 20-jährigen Tätigkeit bei einem Mitarbeiter erlebt habe. Michele produziert ein hohes Arbeitsvolumen und hält dabei stets hohe Standards für Qualität und Genauigkeit ein.
Michelle besitzt die ultimative "can do" -Haltung und nimmt alle Aufgaben mit positiver Energie und einem Lächeln auf.
Ihre optimistische Persönlichkeit und ihr ansprechender persönlicher Stil ermöglichen es ihr, effektiv mit Kunden und Mitarbeitern zu interagieren. Sie ist sehr gut organisiert und verfolgt die Details, die nötig sind, um Veranstaltungen dieser Art zu koordinieren und ein effizientes Büro zu führen.
Um die steigenden administrativen Bedürfnisse vorausschauend zu erkennen, ergreift sie die Initiative, um über die erwarteten Parameter ihrer Arbeit hinauszugehen.
Mit Michele sind alle immateriellen Werte, die zum Erfolg am Arbeitsplatz führen, in Ordnung. Es wird keine unangenehmen Überraschungen geben und ich bin zuversichtlich, dass sie sich in die Moral des Büros einfügen wird.
Ich habe mich bereit erklärt, diese Empfehlung für Michele zu schreiben, weil ich sehr dankbar bin für ihre Beiträge in unserem Büro und sehr zuversichtlich, dass sie die Intelligenz-, Arbeitsethik- und Kommunikationsfähigkeiten hat, um Wert zu schaffen, wo immer sie arbeitet.
Bitte zögern Sie nicht mich zu kontaktieren, wenn Sie Fragen zu dieser herausragenden jungen Frau haben.
Mit freundlichen Grüßen,
Vorname Nachname
Manager
ABCD Company
818-580-5888
email @ abcd. com
Beispiel-Referenzschreiben von Manager # 2
Ich kenne John Smith seit einem Jahr, während er als Buchhaltungsassistent im Buchhaltungsbüro gearbeitet hat.Ich war durchweg beeindruckt von Johns Einstellung zu seiner Arbeit und seiner Leistung bei der Arbeit.
Durch seine zwischenmenschlichen und kommunikativen Fähigkeiten konnte er produktive Arbeitsbeziehungen sowohl mit unseren Kunden als auch mit unseren Mitarbeitern aufbauen. John verfügt über die Fähigkeit, zuzuhören und zu interviewen, um Informationen aus unserer Kundschaft zu extrahieren und finanzielle Bewertungen durchzuführen.
John verfügt über solide Schreibfähigkeiten, die es ihm ermöglicht haben, eine qualitativ hochwertige Korrespondenz zu verfassen.
Er hat auch die analytischen Fähigkeiten, Probleme zu diagnostizieren und tragfähige Lösungen zu entwickeln. Seine Fähigkeit, während wütender Perioden wie der Steuerjahreszeit unangetastet zu bleiben, beweist seine Fähigkeit, gut unter Druck zu arbeiten.
Ich empfehle ihn ohne Vorbehalt für eine Beschäftigung. Bitte lassen Sie es mich wissen, wenn Sie weitere Informationen benötigen.
Jane Doe
Titel
Firma
Adresse
Telefon
E-Mail
Beispiel-Referenzschreiben von einem Manager # 3
Dieses Referenzschreiben stammt von einem Manager, der übertragen. Die Angestellte bat um einen Brief für ihre Akten, damit sie ihn in Zukunft nicht mehr nach einem Empfehlungsschreiben durchsuchen müsste.
An wen es sich wenden kann:
Jane Doe hat in den letzten zwei Jahren für mich als Merchandiser Supervisor gearbeitet. Während sie unter meiner Aufsicht stand, war sie unter anderem für die Einstellung, Schulung und Überwachung von Geschäftsservicepersonal zuständig.
Sie hat eine hervorragende Beziehung zu Geschäftsführern und Eigentümern aufgebaut. Ihre Fähigkeit, Arbeit durch das Servicepersonal zu erledigen, war hervorragend. Jane wird von den Leuten sehr respektiert, die unter ihrer Aufsicht arbeiten; Sie ist organisiert, gründlich in ihren Unterlagen und ist immer pünktlich.
Jane hat ausgezeichnete Arbeit geleistet und ich würde sie für eine Stelle in Ihrer Organisation sehr empfehlen.
Bitte lassen Sie es mich wissen, wenn ich Ihnen weitere Informationen geben kann.
Mit freundlichen Grüßen
John Smith
Titel
Unternehmen
Adresse
Telefon
E-Mail
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