Beispiel Beileidschreiben für einen Familientod

Suchen Sie nach einem Beileidsschreiben, das Sie an eine Kollegin schicken könnten, die in ihrer Familie einen Todesfall erlebt hat? Dies ist nicht der offizielle Personalbrief, sondern ein Beispiel, das von einem Kollegen und Freund geschrieben wurde.

Im Fall eines Todes in der Familie eines Angestellten, als eine Organisation, die Sie beides senden möchten. Der offizielle HR-Brief bietet dem Mitarbeiter Sympathie und Unterstützung. Die Notizen von Kollegen und Freunden sind dem Mitarbeiter lieb.

Während die Trauer beide nicht heilt, bieten sie herzliche Unterstützung und Fürsorge.

Der Tod einer Familie ist ein bedeutendes Ereignis im Leben eines Kollegen. Je enger die Beziehung des Mitarbeiters zum Familienmitglied ist, desto schwieriger ist es für sie, ihren Verlust zu betrauern und sich bei der Arbeit auf ein funktionierendes Niveau zu erholen.

Laufende Bedenken und Verantwortlichkeiten

Im Falle eines Elternteils, eines Kindes oder eines Bruders oder einer Schwester, zusätzlich zu dem Leid, das das Leben eines Angestellten für einen bestimmten Zeitraum durchdringen wird, kann der Angestellte fortgesetzte Sorgen und Verantwortung haben. das kam mit dem Tod zu ihm.

Zuständigkeiten können Bestattungsarrangements, Benachrichtigung von Familienmitgliedern und Freunden über Tod und Beerdigung oder Gedenkveranstaltungen, Vormundschaft von minderjährigen Kindern, Verkauf eines Familienhauses, Umgang mit dem Besitz des Verstorbenen, Umgang mit rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit dem Willen des Verstorbenen umfassen. Steuern und so weiter.

Der Tod ist niemals einfach und kann eine wichtige Schicht an Verantwortung auf die bereits volle Platte eines Mitarbeiters bringen.

Es liegt in der Verantwortung des Arbeitgebers, dem Arbeitnehmer dabei zu helfen, die Zeit und Energie zu investieren, die er benötigt, um diese unbekannten Gebiete zu durchqueren. Abwesenheitszeiten, bezahlte Freistellung und Urlaubszeit sind alles Optionen.

Ich habe schon früher darüber geschrieben, wie ich mit Trauer und Trauer als Arbeitgeber oder Mitarbeiter umgehen soll, elf Tipps für den Umgang mit Tragödien am Arbeitsplatz und wie man einen Sympathiebrief schreibt.

Die Sympathiebuchstichprobe war die offizielle Antwort der Personalabteilung auf den Tod einer Angestelltenmutter.

Hier ist ein Beispiel für Kondolenzbriefe, wenn ein Mitarbeiter einen Bruder oder eine Schwester verliert. Sie sind ein Mitarbeiter, der Sympathie ausdrücken und Hilfe anbieten möchte, daher ist dieser Brief nicht der offizielle Beileidbrief, den Mitarbeiter der Personalabteilung senden würden.

Beileidschreiben für einen Familientod

Sie können diesen Beispielbrief als Modell verwenden, wenn Sie Ihren eigenen Brief an einen Kollegen und Freund schreiben.

Datum

Liebe Margaretta,

Es tat mir so leid, vom Tod deiner Schwester zu hören. Ich weiß, wie nahe du ihr warst, nicht nur als Schwestern, sondern auch als beste Freunde. Ich bin so traurig für deinen Verlust.

Während nichts, was ich sagen kann, dich dazu bringen wird, dich in dieser Zeit besser zu fühlen, möchte ich, dass du weißt, dass ich für dich da bin und verfügbar bin, wenn du mich brauchst.Ein Tod in der Familie bringt eine Menge neuer Verantwortlichkeiten mit sich und ich kann helfen.

Ich werde glücklich sein, Ihre Kinder zu babysitten, wenn Ihre regelmäßige Pflegekraft nicht verfügbar ist. Ich rufe auch gerne an oder helfe Ihnen bei der Planung. Ich plane, mehrere Aufläufe mitzubringen, die Ihrer Familie durch die Beerdigung und alle folgenden Aktivitäten helfen können, so dass Sie sich keine Sorgen um das Kochen machen müssen.

Ich habe mit Jessica und Sarah gesprochen und sie planen auch, Essen mitzubringen.

Wir alle suchen nur ein Wort von Ihnen, damit wir Ihnen in dieser schwierigen Zeit helfen können. Wenn Sie nur nach einer Schulter suchen, an der Sie weinen können, sind wir auch verfügbar.

Gibt es etwas, was du bei der Arbeit über deinem Kopf hängst, dem wir dir helfen können? Wir freuen uns auch, hier einzusteigen. Lass es uns einfach wissen.

Nochmals, mein tiefstes Mitgefühl für Sie und Ihre Familie während dieser traurigen Zeit. Bitte lassen Sie mich wissen, wie ich helfen kann.

Herzlich,

Janet

Sie werden einen ähnlichen Brief schreiben wollen, um einen Kollegen während einer Zeit der Trauer zu trösten.